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La motivation et l'apprentissage dans les musées

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par Astrid Langlois
Université Nanterre Paris Ouest La Défense - Master 1 Psychologie Cognitive Appliquée 2010
  

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3. Hypothèses opérationnelles

Conformément à l'hypothèse générale, on pose que :

H1 : Le niveau d'apprentissage évalué par le sujet sera corrélé positivement avec son niveau de motivation : un sujet ayant une forte motivation à venir (plus personnelle) démontrera un meilleur niveau d'apprentissage.

H2 : Les différents aspects de l'apprentissage évalués seront corrélés entre eux : un sujet évaluant par exemple, la visite de musée plus instructive démontrera un meilleur niveau d'apprentissage aux autres questions concernant l'apprentissage.

H3 : La satisfaction concernant la visite sera corrélée avec le niveau d'apprentissage : on peut penser, au vu des entretiens, que l'apprentissage est un facteur de satisfaction.

H4 : La gêne et la complexité des sujets du musée seront corrélées négativement avec l'apprentissage : un sujet qui se dit plus gêné aura un plus faible niveau d'apprentissage.

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