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Valorisation du matrimoine culturel du Bénin: création d'un musée de la civilisation à  Cotonou

( Télécharger le fichier original )
par Mathias MASSODE
Institut Régional d'Enseignement Supérieur et de Recherche en Développement Culturel (IRES-RDC) EX-CRAC - Lomé - Master II professionnel en Développement Culturel: Option Management du Patrimoine et du Tourisme 2012
  

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SECTION II : LES RESSOURCES DU MUSEE

Pour une meilleure atteinte de ses objectifs, le Musée doit mobiliser trois types de ressources : les ressources humaines, les ressources financières et les ressources matérielles.

Paragraphe 1 : Les ressources humaines

C'est l'ensemble du personnel qui aide l'Unité de gestion à l'accomplissement de sa mission. Deux catégories de ressources humaines sont identifiées : les ressources humaines techniques, d'animation et de production et les ressources humaines d'appui et de prestation de services. Les postes et profils du personnel proposé pour la gestion du Musée est inspiré du référentiel européen des professions muséales.

A. Le personnel technique, d'animation et de production

Ce sont des Agents de l'Etat en position de détachement ou de disponibilité ou des Agents Contractuels recrutés directement selon la règlementation en vigueur. Chefs de Services, ils seront recrutés après un test rigoureux de sélection. Ce sont :

· un Médiateur ;

· un Responsable de l'accueil et de la surveillance ;

· un Responsable de la bibliothèque et du site web ;

· un Scénographique ;

· un Responsable des collections ;

· un Responsable de la documentation ;

· un Responsable du personnel et de la logistique ;

· un Responsable markéting, promotion et recherche de fonds ;

· un Responsable des systèmes informatiques et de la sécurité ;

· un Assistant de direction (secrétaire).

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B. Le personnel d'appui et de prestation de service

C'est le personnel mis à la disposition des précédents en vue de les aider dans l'accomplissement de leur mission. Il leur est assigné des tâches précises. Ce sont :

· un animateur de l'espace jeux

· un agent d'accueil et de surveillance ;

· un assistant à la production ;

· un aide-bibliothécaire ;

· un technicien informatique ;

· trois guides de musée ;

· un assistant de collections ;

· un assistant à la documentation des collections ;

· un chargé des ressources humaines ;

· un commercial ;

· deux agents de sécurité ;

· un préposé des services administratifs ;

· deux conducteurs de véhicules administratifs.

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"Entre deux mots il faut choisir le moindre"   Paul Valery