ANNEXE A : PRESENTATION DU CADRE
INSTITUTIONNEL : OASIE-BENIN
Paragraphe 1 : Historique, Mission et
Fonctionnement
A.1. Historique
OASIE GROUP (Organisation et Administration des
Systèmes d'Informations d'Entreprises) est un Groupement
d'Intérêt Economique (GIE) qui a son siège en Belgique. Il
a des ramifications dans plusieurs pays de l'Afrique:le Togo, la Côte
d'Ivoire, le Burkina-Faso et de l'Europe : la France.
Depuis peu, OASIE GROUP a créé un nouveau
cabinet au Bénin : OASIE-BENIN, cabinet dans lequel nous avons effectuer
notre stage de fin de formation. La situation géographique de
OASIE-BENIN est telle qu'il est situé à Cotonou Akpakpa, au
quartier Jacques, dans la deuxième rue à droite après la
Radio Capp Fm.
A.2. Mission
OASIE-BENIN est un cabinet de conseil, d'ingénierie
informatique et télécoms. Spécialisée dans les
Technologies de l'Information et de la Communication (TIC), OASIE-BENIN
accompagne les entreprises de tous les secteurs d'activités dans le
développement de leur organisation, depuis l'expression des besoins au
niveau opérationnel, jusqu'à la mise en oeuvre de solutions
appropriées et attendues. Elle apporte des services en ingénierie
informatique et télécoms et intervient plus
précisément dans les domaines suivants : la conception de
logiciels, le développement d'applications web, le système de
gestion des réseaux informatiques et télécoms, la
sécurité informatique, la monétique etc.
Mémoire de fin de formation pour l'obtention
du diplôme d'Ingénieur de Conception en Génie Informatique
et
Télécommunication
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Paragraphe 2 : Structure organisationnelle et cadre
physique de l'étude : Département RED (Recherche Etude et
Développement)
A.3. Structure Organisationnelle
Le cabinet OASIE-BENIN est composé d'une direction,
d'un secrétariat et de cinq (05) pools à savoir :
Intégration et Business Intelligence (IBI), Communication Interactive
(CI), le Département Recherche Etude et Développement (RED), le
Département Network et le Service Comptabilité (SC). Chaque
département est lié à la direction générale
qui coordonne et dirige toutes les activités de l'entreprise.
A.4. Présentation du cadre physique de
l'étude : Département RED (Recherche Etude et
Développement)
A.4.1. Attributions
Les tâches assignées au Département RED se
présentent comme suit : la production des outils de travail et de
développement de l'entreprise, la mise en service et la maintenance de
son site web, la proposition et le développement de nouvelles
applications pour le marché, assurer l'assistance technique et la
formation des utilisateurs.
A.4.2. Ressources Humaines
L'entreprise, pour mener à bien ses activités et
atteindre les objectifs qu'elle s'est assignée, dispose en interne de
:
- Deux analystes programmeurs chargés de la
réalisation des projets internes et externes relatifs à leur
attribution ;
- Une coordonatrice de projets chargée de synchroniser
tous les projets de l'entreprise.
Mémoire de fin de formation pour l'obtention
du diplôme d'Ingénieur de Conception en Génie Informatique
et
Télécommunication
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