C. L'organisation du travail au
sein du cabinet
L'organisation du travail au sein du cabinet se
présente comme suit :
- Affectation des dossiers : le cabinet a un portefeuille
de clients qui est réparti entre les directeurs de mission, les chefs de
mission et les assistants en audit.
- Organisation des travaux : le chef de mission
rédige un plan de mission en début de chaque mission. Ce plan
définit :
o Le contenu des interventions ;
o La répartition des tâches entre les
collaborateurs et le nombre d'heures allouées ;
o La répartition des travaux dans le temps en vue du
respect des délais ;
o La tenue des dossiers : dossier permanent et dossier de
l'exercice, en vue de la documentation des travaux et de la justification de
l'opinion ;
o La supervision des travaux par les chefs ou directeurs de
mission afin de s'assurer qu'ils ont été exécutés
selon le programme de travail.
Les travaux supervisés par le chef de mission sont
revus par l'associé manager qui vérifie tous les dossiers d'audit
et d'assistance contenus dans les classeurs tenus suivant un système de
classement précis.
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