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Déterminants de la performance de la capitalisation animale comme filet social informel privé au Burkina Faso.

( Télécharger le fichier original )
par Arnaud Wendpouiré SAVADOGO
Université Catholique dà¢â‚¬â„¢Afrique de là¢â‚¬â„¢Ouest/Unité Universitaire à Bobo-Dioulasso - Master recherche en Macroéconomie et Gestion du Développement 2011
  

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Burkina Faso

******

Ministère de l'Enseignement
Supérieur, de la Recherche
Scientifique et de l'Innovation

Unité-Progrès-Justice

******************

Université Catholique de l'Afrique de

l'Ouest
(UCAO)

Unité Universitaire à Bobo-Dioulasso

(UUB)

MEMOIRE

En vue de l'obtention du diplôme de Master en Macroéconomie et Gestion du Développement (MGD)

Option : Recherche

« DETERMINANTS DE LA PERFORMANCE DE LA
CAPITALISATION ANIMALE COMME FILET SOCIAL
INFORMEL PRIVE AU BURKINA FASO »

Présenté par :

SAVADOGO Arnaud Wendpouiré

Sous la direction de :

Pr. Taladidia THIOMBIANO

Enseignant chercheur à la retraite

Et la codirection de :

Dr. Gountiéni Damien LANKOANDE

Enseignant chercheur à l'UFR-SEG/ Université de Koudougou

Et de :

Dr. Noël THIOMBIANO

Enseignant chercheur à l'UFR-SEG/ Université Ouaga 2

Décembre 2015

DEDICACE

A Tantie Ernestine et à Tonton Laurent,

décédés en 2014.

i

ii

REMERCIEMENTS

Nos remerciements vont d'abord à notre directeur de mémoire, le Professeur Taladidia THIOMBIANO pour avoir accepté de diriger le présent travail, et pour ses orientations et précieux conseils. Aux Docteurs Gountiéni D. LANKOANDE et Noël THIOMBIANO pour avoir accepté de suivre également ce travail et pour leurs suggestions.

Ensuite, nos remerciements s'adressent aux corps professoral et administratif de l'UFR/SEG de l'UCAO/UUB pour les solides connaissances et les valeurs humaines acquises.

Nous tenons à remercier, tous les chercheurs du Laboratoire d'Economie de l'Environnement et de Socioéconométrie (LEESE) pour leurs conseils avisés et leurs remarques pertinentes lors de notre passage dans leur structure.

Nous adressons également nos remerciements à nos parents pour les soutiens multiformes reçus. Nous n'oublions pas notre famille de Bobo-Dioulasso, qui nous a accompagnés tout au long de notre cursus académique.

Enfin, nous remercions tous les proches, ami(e)s et connaissances qui, de près ou de loin, par leurs conseils et encouragements, nous ont transmis la force de poursuivre le travail pendant les périodes de latence.

SIGLES ET ABREVIATIONS

ABF

ACORD

ADELE

ADESOC

AGR

AISS

AN

ANAR

APIL

APRG

AVLP

CARFO

CMED

CNSS

CUSO

DGPS

DSONG

FAO

FAED

FNGN

FONAENF

GPDF

GTZ

HIT

IDA

IFAD

ILRI

LID

LPDRD

MEDD

MRA

MTSS

NEI

ONG

ONU

OST

OXFAM UK

PAM

PDA

PED

PIB

PNUD

PTF

QUIBB

SCADD

SG

SMIG

SP/CNLS-IST

iii

: Association Base Fandima

: Agence de Coopération et de Recherche pour le Développement

: programme d'Appui au Développement Local de l'Est du Burkina Faso

: Association pour le Développement Social et Culturel

: Activités Génératrices de Revenus

: Association internationale de la Sécurité Sociale

: Assemblée Nationale

: Association Nationale d'Action Rurale

: Association pour la Promotion des Initiatives Locales

: Association d'appui et de Promotion Rurale du Goulmou

: Association Vive Le Paysan

: Caisse Autonome de Retraite des Fonctionnaires

: Commission Mondiale sur l'Environnement et le Développement

: Caisse Nationale de Sécurité Sociale

: Service Universitaire Canadien Outre-mer

: Direction Générale de la Protection Sociale

: Direction du Suivi des Organisations Non Gouvernementales

: Organisation des Nations Unies pour l'Alimentation et l'Agriculture

: Fonds d'Appui à l'Etat de Droit

: Fédération Nationale des Groupements Naam

: Fonds pour l'Alphabétisation et l'Education Non Formelle

: Groupement Potal Djama Féminin

: Agence Allemande de Coopération Technique

: Heifer-In-Trust

: Agence Internationale de Développement

: Fonds International pour le Développement de l'Agriculture

: Institut International de Recherche sur l'Elevage

: L'Elevage Dans le Développement

: Lettre de Politique de Développement Rural Décentralisé

: Ministère de l'Environnement et du Développement Durable

: Ministère des Ressources Animales

: Ministère du Travail et de la Sécurité Sociale

: Nouvelle Economie Institutionnelle

: Organisation Non Gouvernementale

: Organisation des Nations Unies

: Office de Santé des Travailleurs

: Comité d'Oxford pour la lutte contre la famine Royaume Uni

: Programme Alimentaire Mondial

: Programme pour le Développement Agricole

: Pays En Développement

: Produit Intérieur Brut

: Programme des Nations Unies pour le Développement

: Partenaires Techniques et Financiers

: Questionnaire Unifié des Indicateurs de Base du Bien-être

: Stratégie de Croissance Accélérée et de Développement Durable

: Secrétariat Général

: Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti

: Secrétariat Permanent du Comité National de Lutte contre le SIDA et les Infections

Sexuellement transmissibles

SPF-I SPONG TOD UEMOA UICN USAID VIH/SIDA

iv

: Initiative pour un Socle de Protection Sociale

: Secrétariat Permanent des Organisations Non Gouvernementales

: Textes d'Orientation de la Décentralisation

: Union Economique et Monétaire Ouest Africaine

: Union Internationale pour la Conservation de la Nature

: Agence Américaine pour le Développement International

: Virus d'Immunodéficience Humaine/Syndrome

d'Immunodéficience Acquise

V

LISTE DES TABLEAUX ET GRAPHIQUES LISTE DES TABLEAUX

Tableau 1 : Répartition des bénéficiaires selon le projet HIT 31

Tableau 2 : Caractéristiques socioéconomiques des bénéficiaires 32

Tableau 3 : Répartition du cheptel selon le genre des bénéficiaires (en pourcentage) 33

Tableau 4 : Répartition du cheptel selon le niveau d'éducation des bénéficiaires (en pourcentage) 34

Tableau 5 : Répartition du cheptel selon l'activité principale des bénéficiaires (en pourcentage) 35

Tableau 6 : Répartition du cheptel transféré en fonction de l'espèce 36

Tableau 7 : Présentation et définition des variables explicatives 41

Tableau 8 : Résultats du modèle 1 43

Tableau 9 : Résultats du modèle 2 43

Tableau 10 : Table de prédiction (en pourcentage) 45

LISTE DES GRAPHIQUES

Graphique 1 : Croissance du cheptel en fonction du projet HIT (en pourcentage) 31

Graphique 2 : Croissance du cheptel en fonction du genre des bénéficiaires (en pourcentage) 33

Graphique 3 : Croissance du cheptel en fonction du niveau d'éducation des bénéficiaires (en

pourcentage) 34

Graphique 4 : Croissance du cheptel en fonction de l'activité principale des bénéficiaires (en

pourcentage) 35

Graphique 5 : Croissance du cheptel selon la tranche d'âge des bénéficiaires (en pourcentage) 36

Graphique 6 : Evolution d'ensemble du cheptel (en pourcentage) 37

Graphique 7 : Croissance du cheptel en fonction de l'espèce (en pourcentage) 38

vi

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9Impact, le film from Onalukusu Luambo on Vimeo.