b) Les collègues de Sandra
Chaque personne va devoir faire un choix : son propre
intérêt ou la solidarité avec leur collègue. Sandra
va devoir faire face à un panel de réactions de ses
collègues, des larmes jusqu'à la violence.
Pour certains, le choix va s'imposer de lui-même
puisqu'ils font face à des difficultés financières, mais
il va s'accompagner d'un sentiment de honte. C'est le cas, par exemple de Willy
qui dit : « Je n'ai pas voté contre toi, j'ai
voté pour avoir ma prime. » (21 :10) ou d'un autre
collègue qui a pourtant l'air au bord du
désespoir : « De toutes façons, tu as
raison de te battre, c'est moi qui devrait dire oui. Pour moi, c'est la
catastrophe si la majorité te soutient mais je te le souhaite quand
même. » Il finit par fermer la porte en pleurant
(1 :11 :50).
Pour d'autres, le choix individuel sera purement
égoïste. C'est lecas pour le fils d'Yvon :
44 :30
« La prime c'est parce qu'on a bossé
qu'on l'a, pourquoi tu veux qu'on te la donne ? Tu n'as pas honte de venir
nous piquer notre fric ! »
Il en vient même à frapper son père, pour
1000 euros.
Sandra a poussé un père et son fils à se
déchirer. Le milieu du travail est un milieu violet, c'est une jungle
où règne la loi du plus fort, ce qui n'est pas sans rappeler la
sélection Darwinienne.
Nadine fera le choix de complètement ignorer Sandra en
choisissant de ne pas lui ouvrir sa porte (26 :20).
Pour quelques-uns, la solidarité est plus forte, ils
vont sacrifier leur prime pour une cause juste. Diverses motivations les
animent.Juliette et Robert vont le faire par amitié. Timur va soutenir
Sandra par reconnaissance puisqu'elle l'avait aidé lorsqu'il est
arrivé dans l'entreprise. Pour Alphonse, ce sont les valeurs de sa
religion qui vont le pousser à aider son prochain. On suppose qu'Yvon se
décide à soutenir Sandra pour racheter le comportement de son
fils. Anne sacrifie son mariage et sa situation parce qu'elle veut
réparer l'injustice faite à Sandra.
Le film reflète la réalité du monde du
travail en mettant en évidence la violence des rapports sociaux, les
contraintes sociales et économiques que subissent les employés en
faisant intervenir les valeurs morales de chacun. Ces valeurs sont soit
individualistes soit altruistes. Le travail n'est pas forcément synonyme
d'intégration sociale dans ce film, il n'implique pas obligatoirement
l'existence de collectif de travail mais peur au contraire induire une
politique individualiste, il peut aussi bien provoquer un sentiment
d'isolement.
Sandra, qui quémande d'abord la solidarité de
ses collègues, est devenue une militante, elle a réussi à
créer le collectif de travail qui faisait défaut à son
entreprise.
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