Paragraphe 2 : Activités du projet
2.1 Activités préparatoires
2.1.1 Recrutement de l'équipe de gestion du
projet
En vue de faciliter le recrutement, un cabinet sera
identifié pour conduire le processus. L'appel à candidature
respectera les normes standard et sera publié dans les médias,
presses, réseaux sociaux, sites officiels de publication...Le processus
de recrutement couvrira une période de deux (02) mois.
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2.1.2 Acquisition des mobiliers de bureau
Parallèlement au processus de recrutement,
l'installation des bureaux à Dapaong sera entamée. Tout
l'équipement nécessaire pour le fonctionnement de l'équipe
de projet sera acquis. Après la prise de fonction de l'équipe de
projet, l'acquisition des matériels roulant sera lancé. Il s'agit
d'un (01) véhicule 4X4 pour le déplacement du Coordonnateur du
projet et les autres membres de l'équipe et de deux (02) pour les
déplacements des deux Assistants.
2.1.3 Lancement officiel du projet
Le lancement officiel du projet se fera sous forme de
conférence de presse qui sera organisé au sein des locaux du
projet. Il verra la participation des représentants des organisations
partenaires sur le projet (06), des partenaires techniques et financiers (03),
des élus locaux (16), des leaders communautaires (03), des
représentants des groupes de femmes (02) et de jeunes (02), des
représentants des FDS (02), de la presse (10) ... Le lancement officiel
marquera le démarrage effectif des activités du projet.
2.1.4 Réunion de cadrage
Une réunion de cadrage sera organisée afin de
permettre tant à l'équipe de gestion du projet qu'au
Comité de pilotage d'avoir la même compréhension du projet.
L'atelier permettra également de valider la planification
opérationnelle qui sera présentée par le Coordonnateur du
projet et le Chargé de Suivi-évaluation. Prendront part à
cette rencontre, les membres du Comité de pilotage (09) et de
l'équipe projet (06).
Objectif 1 : Mettre en place un cadre de concertation des
élus locaux et des leaders communautaires de la région des
savanes dans le cadre de la prévention des conflits et de
l'extrémisme violent
2.2 Atelier de renforcement de capacités des
élus locaux sur la prévention des conflits communautaires et de
l'extrémisme violent
En vue d'impliquer davantage les élus locaux dans la
prévention des conflits communautaires et de l'extrémisme
violent, un atelier de renforcement de capacités sera organisé
à leur endroit. Cet atelier verra la participation de 32 personnes dont
16 maires et 16 adjoints aux maires. L'atelier sera organisé sur deux
jours et sera animé par trois (03) experts en
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prévention des conflits et de l'extrémisme
violent. Les thématiques suivantes seront abordées : Les conflits
communautaires, la propagation de l'extrémisme violent au Togo, les
mécanismes de prévention et de lutte contre l'extrémisme
violent au Togo, le rôle des élus locaux dans la prévention
des conflits, la négociation et la médiation...
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