Conclusion générale
En termes de cette étude, nous pouvons tirer
plusieurs enseignements sur le contrôle interne.
Nous avons pu décrire sommairement le contrôle
interne en rappelant ses différentes composantes, et son rôle.
Ainsi on a étudié de façon minutieuse les deux fameuses
lois sur le contrôle interne : Loi Sécurité
Financière et Sarbanes-Oxley.
Le contrôle interne constitue un élément
vital de toute organisation. Il permet à celle-ci de maîtriser son
comportement et d'assurer la sécurité de ses membres. Son action
est permanente et continue.
L'environnement concurrentiel des entreprises oblige ces
dernières à mettre en place et à faire évoluer en
permanence leur système de contrôle interne pour l'adapter aux
contraintes et aux modifications de l'activité et de l'environnement
pour le rendre plus sécuritaire pour l'entreprise.
L'étude analytique des cas pratiques traités
nous a démontré que pour avoir un contrôle interne efficace
il faut qu'il y ait :
- Séparation des tâches et contrôle du
respect des procédures adoptées.
- Environnement favorable et adhésion du personnel et
de la direction aux principes retenus en vue d'instaurer un climat
d'intégrité et de valeurs éthiques de bonne gouvernance
d'entreprise.
- Une organisation claire, comprise et diffusée
à tous les partenaires internes et externes de l'entreprise.
- Une délégation de pouvoirs
contrôlée et visant l'efficience de l'organisation.
- Une traçabilité des transactions, en vue
d'effectuer des contrôles de responsabilités.
- Un manuel des procédures pour éviter
l'informel qui peut instaurer l'anarchie.
- Des contrôles systématiques parfois ou du moins
périodiques pour rendre le dispositif de contrôle interne plus
dynamique et adaptée.
D'autres techniques doivent venir étoffer le
contrôle interne pour augmenter l'optimisation des choix d'entreprise,
nous citerons à titre d'exemple : L'audit interne et externe, qui
peut être global ou sectoriel, le contrôle de gestion qui doit
évaluer et remettre en cause les procédés de production,
de financement et de commercialisation de l'entreprise en vue de rationaliser
les coûts et d'augmenter les performances de l'entreprise.
Il convient d'ajouter qu'une harmonisation des lois sur le
contrôle interne serait sans doute bénéfique pour la
finance d'entreprise, ainsi toute entreprise pourrait disposer d'un corps
unique de règles afin d'améliorer sa fiabilité, sa
comparabilité et sa transparence des états financiers .Ce projet
est primordial et mérite une attention particulière aussi bien
des pouvoirs publics que tous les acteurs et partenaires du marché
financier.
Finalement, ce mémoire nous a permis d'approfondir nos
connaissances sur le sujet et voir ses applications concrètes au sein
des entreprises quelles soient européennes ou américaines. Mais
également de connaître les différentes lois existantes et
leurs utilités ainsi que l'intérêt d'un projet
d'harmonisation de ces lois à l'échelle européenne voire
même son élargissement au niveau mondiale.
Annexes
Annexe 1: Chiffre clés de Arcelor
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