Incidence de la privatisation sur la performance des entreprises publiques au Cameroun

• DEDICACE
  
• REMERCIEMENTS
  
• TABLE DES MATIERES
  
• CHAPITRE II : CLARIFICATION CONCEPTUELLE, CADRE THEORIQUE ET
  
• LISTE DES TABLEAUX
  
• LISTE DES FIGURES
  
• LISTE DES SIGLES ET ABREVIATIONS
  
• RESUME
  
• ABSTRACT
  
• CHAPITRE I : INTRODUCTION GENERALE
  
  • 1.1 Contexte
    
  • 1.2 Problématique
    
  • 1.3 Objectifs de l'étude
    
  • 1.4 Hypothèses
    
  • 1.5 Intérêt de l'étude
    
    • 1.5.1 Intérêt sur le plan scientifique
      
    • 1.5.2 Intérêt sur le plan pratique
      
  • 1.6 Organisation de l'étude
    
• CHAPITRE II : CLARIFICATION CONCEPTUELLE, CADRE
  THEORIQUE ET TRAVAUX EMPIRIQUES
  
  • 2.1 Clarification des concepts
    
    • 2.1.1 Définition du concept d'entreprise publique
      
    • 2.1.2 Définition du concept de privatisation
      
    • 2.1.3 Concept de la performance
      
      • 2.1.3.1 Définition et indicateurs de mesure de la performance
        
      • 2.1.3.2 La notion de rentabilité et sa mesure
        
  • 2.2 Cadre théorique
    
    • 2.2.1 La théorie des droits de propriété
      
    • 2.2.2 La théorie de l'agence
      
    • 2.2.3 La théorie des choix publics
      
    • 2.2.4 La théorie de l'efficience-X
      
  • 2.3 Les travaux empiriques
    
    • 2.3.1 Comparaison des performances des entreprises avant et après leur privatisation
      
    • 2.3.2 Comparaison des performances des entreprises publiques et des entreprises privées
      
• CHAPITRE III : PROCESSUS DE PRIVATISATION AU CAMEROUN
  
  • 3.1 Mise en oeuvre de la privatisation au Cameroun
    
  • 3.2 Le cadre légal et principes directeurs des privatisations camerounaises
    
    • 3.2.1 Le cadre légal des Privatisations au Cameroun
      
    • 3.2.2 Les principes directeurs des privatisations au Cameroun
      
  • 3.3 Le processus de prise de décision
    
    • 3.3.1 La dissolution
      
    • 3.3.2 La liquidation
      
    • 3.3.3 La restructuration
      
  • 3.4 De la stratégie de Privatisation à la signature du contrat
    
    • 3.4.1 La préparation de la stratégie de Privatisation
      
    • 3.4.2 L'Appel d'offre
      
    • 3.4.3 Signature de la convention de cession
      
  • 3.5 Les techniques de privatisation
    
• CHAPITRE IV : APPROCHE METHODOLOGIQUE
  
  • 4.1 Données et échantillons
    
  • 4.2 Le modèle d'analyse et ses spécifications
    
  • 4.3 Limites de l'étude
    
• CHAPITRE V : RESULTATS ET INTERPRETATIONS
  
  • 5.1 Effets statiques de la privatisation sur la rentabilité des entreprises
    
    • 5.1.1 Présentation graphique des évolutions du Return On Sales (ROS) et
      
    • tableaux des tests
      
    • 5.1.2 Analyse de l'effet de la privatisation sur les différents indicateurs de rentabilité (t = 3 à 0 et t = 0 à +5)
      
  • 5.2 Effets dynamiques de la privatisation sur la rentabilité des entreprises
    
  • 5.3 Effets statiques de la privatisation sur la productivité des entreprises
    
    • 5.3.1 Présentation graphique des évolutions du Sales Per Employee (SPE) et tableaux des tests
      
    • 5.3.2 Analyse de l'effet de la privatisation sur les différents indicateurs de productivité (t = -3 à 0 et t=0 à +5)
      
  • 5.4 Effets dynamiques de la privatisation sur la productivité des entreprises
    
• CHAPITRE VI : CONCLUSION ET RECOMMANDATIONS
  
  • 6.1 Conclusion générale
    
  • 6.2 Recommandations
    
• REFERENCES BIBLIOGRAPHIQUES
  
• ANNEXES
  
• Annexe D : Bilan des privatisations au Cameroun