à‰valuation de la sécurité sociale du personnel soignant des institutions hospitalières publiques et privées. Cas de l'hôpital provincial général de référence de Kinkanda et du centre de santé de la dgda/matadi.

ANNEXES

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FICHE DE COLLECTE DES DONNEES AU PRES DU PERSONNEL SOIGNANT

Bonjour Monsieur (madame). Je suis étudiant à la Faculté de Médecine de l'Université Kongo. Je réalise un travail de fin d'étude sur l'évaluation de la sécurité sociale du personnel soignant des institutions hospitalières publiques et privées. Voudriez-vous bien me répondre librement et de façon directe et sincère ? Je vous remercie d'avance pour votre disponibilité et coopération.

INSTITUTION HOSPITALIERE : HGR KINKANDA I. IDENTITE Age : Sexe : Masculin Féminin Qualification : Inf. A3 Inf. A2 Inf. A1

C.S. DGDA Technicien de labo

Technicien de radiologie Nutritionniste Kinésithérapeute

Médecin généraliste Médecin spécialiste

Etat-civil : Marié Célibataire Ancienneté :

Divorcé

En Union libre

II. QUESTIONS

1. SECURITE SOCIALE

1. Croyez-vous que votre sécurité sociale est assurée dans l'exercice de votre fonction dans

Non

cette institution hospitalière ? OUI

Si non, en quoi est-ce elle ne l'est pas ?

2. Combien percevez-vous comme salaire ?

3. Combien percevez-vous comme honoraire ?

4. Combien percevez-vous comme prime de risque ?

5. Combien percevez-vous comme prime de responsabilité ?

6. Que souhaiteriez-vous que votre employeur fasse ?

1) Qu'il revoie notre paie (salaire et prime)

2) Qu'il me mette dans des bonnes conditions de travail

3) Autre (à préciser)

7. Combien de jour de travail avez-vous par semaine ?

8. Combien d'heure de travail avez-vous par semaine ?

21. Toutes les autres personnes à charge aussi ? Oui

Non

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9. Que faites-vous les jours ou les heures que vous ne venez pas au travail ? Je m'occupe de mes travaux ménagers

Non

J'exerce dans une autre institution hospitalière ou une autre activité rémunératrice

3) Autre (à préciser)

10. Avez-vous un numéro d'immatriculation à l'INSS ? Oui

Si non, pourquoi n'êtes-vous pas affilié à l'INSS ?

1) Je ne trouve aucun avantage en m'y affiliant

2) La faiblesse des montants de prestations

3) La lenteur exagérée dans le processus de prestation et d'indemnisation

4) L'institution hospitalière ne nous y a pas affilié

11. Connaissez-vous le montant prélevé sur votre rémunération pour les cotisations à l'INSS ?

Oui

Non

12. Connaissez-vous le montant des allocations familiales que vous devriez percevoir de

Non

l'INSS ? Oui

13. Connaissez-vous le montant que votre institution hospitalière devait verser pour vous à

l'INSS ? Oui Non

2. SITUATION DE L'HABITAT ET DU TRANSPORT

14.

Non

Percevez-vous les frais de logement ? Oui

15. Percevez-vous le transport pour vous rendre à votre lieu de service ?

Oui

Non

Si oui, combien percevez-vous ?

1) Le montant en espèce ( Fc/mois)

2) Le carburant ( litres, soit une équivalence de Fc)

3) L'institution a prévu un véhicule pour accompagner et raccompagner le personnel

16. Combien de personnes à charge avez-vous ?

3. ALLOCATIONS FAMILIALES

17. Percevez-vous des allocations familiales pour tous vos enfants ?

Oui

Non

18.

Alimentation

Autres (à préciser)

Ces allocations sont-elles mensuelles ou annuelles ? Mensuelles Annuelles

19. A quoi sont-elles destinées ?

Etude Logement

4. SOINS MEDICAUX

20. Toute votre famille a-t-elle droit aux soins médicaux à charge de l'employeur ?

Oui

Non

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Si oui, à quelle condition 9

22. Ces soins sont-ils in toto ou partiel ? In toto Partiels

23. Y a t il des soins médicaux que l'employeur ne prend pas en charge ?

Oui Non

Si oui, lesquels 9

5. MATERNITE ET PATERNITE 5.1. Femmes

24. Quelle est la durée du congé de maternité que votre employeur vous accorde ?

25. Percevez-vous pendant cette période la totalité de votre rémunération ?

Oui Non

26. Les soins médicaux relatifs à l'accouchement sont-ils à charge de votre employeur ?

Oui

Non

27. Quels autres avantages recevez-vous lors de votre accouchement ?

5.2. Hommes

28. Avez-vous droit à un congé de paternité lors de l'accouchement de votre épouse ?

Oui

Non

29. Votre épouse bénéficie-t-elle des soins médicaux à charge de votre employeur pendant

cette période ? Oui Non

30. Recevez-vous d'autres avantages en rapport avec cet accouchement ?

Oui Non

Si oui, lesquels ?

6. Congé annuel

31. Avez-vous droit à un congé annuel ? Oui Non

32. Combien percevez-vous comme frais y afférent 9

Merci pour votre participation!!!

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ENQUETE SEMI DIRECTE AU PRES DES AUTORITES DE L'HGR KINKANDA ET DU C.S. DGDA/Matadi

Bonjour Monsieur (Madame). Je suis étudiant à la Faculté de Médecine de l'Université Kongo. Je réalise un travail de fin d'étude sur l'évaluation de la sécurité sociale du personnel soignant des institutions hospitalières publiques et privées. Voudriez-vous bien me répondre librement et de façon directe et sincère ? Je vous remercie d'avance pour votre disponibilité et coopération.

INSTITUTION HOSPITALIERE : HGR KINKANDA C.S. DGDA/MATADI

I. IDENTITE

Qualification : Administrateur gestionnaire Titulaire Administrateur gestionnaire Adjoint

II. QUESTIONS

1. EFFECTIF DU PERSONNEL

1. Combien de personnel regorge votre institution hospitalière 9

2. Combien de médecins avez-vous 9 , dont

généralistes et spécialistes.

3. Combien d'infirmiers avez-vous 9 dont A1,

A2 et A3

1. SECURITE SOCIALE

4. Croyez-vous que la sécurité sociale de vos employés est assurée dans l'exercice de leur

fonction dans cette institution hospitalière ? OUI Non

Si non, en quoi est-ce elle ne l'est pas 9

5. Que souhaiteriez-vous que votre employeur fasse pour qu'elle soit effective ?

6. Votre personnel est-il affilié à l'INSS ? Oui Non

7. Si oui, quelles sont les raisons qui vous ont poussé à les y affilier 9

8. Si non, pourquoi ne les aviez-vous pas affiliés à l'INSS ?

9. Combien prélevez-vous sur la rémunération de votre personnel pour les cotisations à

l'INSS 9

-' 85 -'

10. Quel est le montant que votre institution hospitalière verse pour vos employés à l'INSS ?

3. SITUATION DE L'HABITAT ET DU TRANSPORT

11. Votre personnel perçoit-il les frais de logement ? Oui Non

12. Votre personnel perçoit-il le frais de transport journalier pour se rendre à son lieu de service ?

Oui Non

Si oui, combien perçoit-il ?

Si non, pourquoi ne le perçoit-il pas ?

4. ALLOCATIONS FAMILIALES

13. Votre personnel perçoit-il des allocations familiales pour tous leurs enfants ?

Oui

Non

Si oui, sont-elles mensuelles ? Oui Non Quelque fois 14. A quoi sont-elles destinées ? Etude Logement Alimentation 5. SOINS MEDICAUX

Autres (à préciser)

15. Toute la famille de votre personnel a-t-elle droit aux soins médicaux à charge de l'institution hospitalière ?

Oui Non

16. Toutes les autres personnes à charge aussi ? Oui Non

17. Ces soins sont-ils in toto ou partiel ? In toto Partiels

18. Y a t il des soins médicaux que l'hôpital ne prend pas en charge ?

Oui

Non

Si oui, lesquels ?

6. MATERNITE ET PATERNITE 6.1. Femmes

19. Quelle est la durée du congé de maternité que vous accordez à votre personnel ?

20. Perçoit-elle pendant cette période la totalité de sa rémunération ?

Oui

Non

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21. Les soins médicaux relatifs à l'accouchement sont-ils à charge de l'hôpital ?

Oui Non

22. Quels autres avantages accordez-vous à votre personnel lors de l'accouchement ?

6.2. Hommes

23. Le mari a-t-il droit à un congé de paternité lors de l'accouchement de son épouse ?

Oui Non

24. L'épouse de votre personnel bénéficie-t-elle des soins médicaux à charge de l'hôpital

pendant cette période ? Oui

Non

25. Reçoit-elle d'autres avantages en rapport avec cet accouchement ?

Oui

Non

Si oui, lesquels ?

7. Congé annuel

26. Votre personnel a-t-il droit à un congé annuel ? Oui Non

27. Combien perçoit-il comme frais y afférent ?

Merci pour votre participation!!!

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