4) Mme B est aujourd'hui une résidente très
connue des activités collectives de l'hôpital.
Quand l'étudiante est revenue quelques mois plus tard
pour saluer le personnel et prendre des nouvelles des résidents, on l'a
informée que Mme B était toujours là et qu'elle
participait à une grande majorité des activités
dispensées par les animatrices. Elle est aimable et prévenante
envers tous, et est très appréciée du personnel autant que
des résidents. Quand l'art-thérapeute stagiaire est venue saluer
Mme B, celle-ci ne l'a pas reconnue, mais lui a souhaité de <<
bien se ménager quand on travaille ». Sa situation socio-juridique
ne s'est guère améliorée avec le temps, mais au moins, Mme
B est aujourd'hui une personne qui s'est bien intégrée au sein
des différents groupes de résidents, et qui continue de
s'épanouir grâce à la bienveillance des membres de
l'équipe de soins.
Nous allons maintenant approcher plus en détail les
résultats de ces deux prises en charge, afin de les analyser, puis les
synthétiser pour en comprendre clairement les enjeux, les champs
d'action mais aussi les limites.
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