La dimension culturelle dans l'élaboration et la mise en oeuvre des stratégies d'internationalisation de l'entreprise

• Introduction
  
• PREMIERE PARTIE : LE CONCEPT D'INTERNATIONALISATION DE L'ENTREPRISE
  
  • II. Les différentes
    
  • I. Quelle place pour la
    
    • 1. Les racines culturelles de la stratégie
      
    • 2. Des modèles culturels de stratégie
      
  • II. Les différentes
    
    • 1. Le modèle ethnocentrique
      
    • 2. Le modèle polycentrique
      
    • 3. Le modèle régiocentrique
      
    • 4. Le modèle géocentrique
      
• TROISIEME PARTIE : LA DIMENSION CULTURELLE DANS L'ELABORATION D'UNE STRATEGIE D'INTERNATIONALISATION : L'ADAPTATION LES ELEMENTS DU MARKETING MIX AUX MARCHES LOCAUX
  
  • I. La stratégie de
    
  • II. La stratégie de
    
  • communication internationale
    
    • 1. L'élaboration d'une stratégie de communication internationale
      
• QUATRIEME PARTIE: LA GESTION INTERNATIONALE DES RESSOURCES HUMAINES ET LA NEGOCIATION INTERNATIONALE
  
  • 1. La dimension culturelle de la gestion internationale des ressources humaines
    
  • 2. Expatrier ou recruter au niveau local
    
• Conclusion
  
• Annexes
  
• Bibliographie: