ANNEXES
8.1. Chronogramme
Ce projet de recherche s'étend sur au moins 03 mois, de
juillet à septembre 2025 avec cependant une phase
d'accélération de deux mois allant d'aout à septembre 2025
comme l'illustre le Tableau VIII.
Tableau VII : Chronogramme de GANTT
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PLAN D'ENCADREMENT DE MEMOIRE DE MASTER EN SCIENCE
(MSc.)
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CODE DES COULEURS / LEGENDE
D'ACTIVITE
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Planifiée
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Réalisée
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En cours
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Non réalisée Non applicable
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Activités du Plan
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Fin Juin
2025
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2EME TRIMESTRE DE 2025
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3EME 1ER
TRIMESTRE DE SEMESTRE
2025 DE 2026
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JUILLET 2025
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AOUT 2025
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SEPTEMB. 2025
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S1
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S2
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S3
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S4
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S1
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S2
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S3
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S4
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S1
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S2
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S3
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S4
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Oct.
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Nov.
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Dec. T1
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T2
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Initiale démarche AdminFin.
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Accords académiques (UGB)
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Accords de l'encadrement
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Choix/Validation du sujet
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Soumission du protocole, D°1
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Feed-back sur le protocole
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Validation du protocole, D°2+
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Autorisations (Déontologie)
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Consentements (Éthique)
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Pré-test & Mise à jour /D°2+
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Collecte de données /Terrain
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Analyse de données /Terrain
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Soumission du rapport, D°1
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Feed-back sur le rapport
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Validation du rapport, D°2+
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Préparation de soutenance
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Choix des membres de jury
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Choix de la date soutenance
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Autres démarches AdminFin.
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XIV
Soutenance de Master (MSc.)
Partage mémoire Corrigé, VF
Rédaction de Policy Brief/VF
Articles scientifiques /VF
Congrès Scientifiques /VF
Publications scientifiques/VF
M&E Plan de Valorisation
XV
NB : Merci de bien vouloir remplir la fiche et nous
le renvoyer !!


XVI
NB : Merci de bien vouloir remplir la fiche et nous
le renvoyer !!! FICHE D'AUTORISATION D'ENQUETE
(Maternité)

XVII
NB : Merci de bien vouloir vérifier si le
consentement a été signé !!! FICHE DE
CONSENTEMENT
|
À lire à voix haute par
l'enquêteur,
Bonjour, mon nom est , et je vous sollicite aujourd'hui
pour
réaliser une étude sur les déterminants
liés à la qualité de formation des étudiantes en
licence des sciences infirmières et obstétricales, option :
sage-femme d'état à l'ISS de Mbour de 2020 à 2024.
L'information que vous communiquerez aujourd'hui est purement
confidentielle et nous aidera simplement à bien comprendre ce qui est en
place actuellement et à connaitre des améliorations de la
qualité de la formation qui pourraient être apportées pour
un système de santé résiliant et pérenne au pays.
Les résultats de l'étude pourraient être partagés
avec les autorités (note de politique), d'autres scientifiques
(conférence et publication d'articles scientifiques) dans le cadre de
leur valorisation.
Vous ne recevrez aucune compensation financière de notre
part, cependant, nous espérons que vous accepterez de participer
à cette étude, car votre opinion compte beaucoup pour nous. Il
faudra environ 15 minutes pour répondre aux questions. Vous êtes
libre de participer ou non à cette étude. Si vous
préférez ne pas répondre à une question, vous
pouvez passer à la question suivante. Et n'hésitez pas à
le signaler, si vous préférez ne pas répondre à une
question précise. Vous aurez également la possibilité de
mettre fin à notre entretien en tout moment. J'espère que vous
vous sentirez à l'aise de répondre en toute franchise. Svp,
faites le moi savoir si avez des questions avant de commencer.
|
|
Êtes-vous d'accord pour commencer l'entretien ?
|
Oui ~
|
Non (mettre fin à l'entretien) ~
|
Fait à Mbour, le:
SIGNATURES:
Le participant : L'enquêteur :
XVIII
Heure de début :
VOLET QUANTITATIF :
|
IDENTIFICATION
|
|
DATE : / / N° QUESTIONNAIRE :
NOM DE L'ENQUETEUR :
|
|
Renseignez ou encerclez le(s) chiffre(s) qui correspond
(ent) à la bonne réponse
|
|
N°
|
IDENTIFICATION DE L'ETUDIANT
|
|
1
|
Quel est votre âge ?
|
ans
|
|
2
|
Sexe ?
|
1. Masculin
2. Féminin
|
|
3
|
Année de sortie
|
1. 2020
2. 2021
3. 2022
4. 2023
5. 2024
|
|
N°
|
CARACTERISTIQUES STRUCTURAUX
|
|
4
|
Avez-vous à votre disposition le
chronogramme de chaque année d'étude dès
l'ouverture ?
(Si Non ,allez directement à la question N°6)
|
1. Oui
2. Non
|
|
5
|
Le chronogramme présenté a-t-il été
respecté par année d'étude ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
6
|
Quelle est (sont) la ou les méthodes d'enseignement
utilisés à l'ISS de Mbour ?
|
1. En ligne
2. En présentiel
3. En bimodal
|
|
7
|
La méthodologie d'enseignement utilisée a-t-elle
été utile pour votre formation ?
(Si Oui ,allez directement à la question N°9)
|
1. Oui
2. Non
|
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8
|
Si Non quelle méthode proposez-vous?
|
1. En ligne
2. En présentiel
3. En bimodal
|
|
9
|
Les méthodes d'enseignement utilisées
favorisent-elles une bonne compréhension active des cours ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
10
|
Pensez-vous que les horaires permettent un bon équilibre
entre apprentissage, repos et activités personnelles ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
11
|
Les infrastructures mises à votre disposition
(matériel, salles TP, bibliothèques, etc.) vous ont-ils permis de
bien assister à votre formation ?
|
1. Oui
2. Non
|
XIX
12
|
Avez-vous reçu les supports des cours à temps ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
13
|
Vos enseignants ont-ils été compétents ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
N°
|
CARACTERISTIQUES DE PROCESSUS
|
|
Avez-vous validé les cours d'éthique et
|
1. Oui
|
|
14
|
déontologie en rapport avec la profession SFE ?
|
2. Non
|
|
Avez-vous fait des simulations sur les
|
1. Oui
|
|
15
|
techniques de soins obstétricaux avant les stages ?
|
2. Non
|
|
16
|
Avez-vous fait des stages durant la formation ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
17
|
Bénéficiez-vous de briefing le premier jour du
stage ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
Si Oui, le briefing vous a-t-il été utile ?
|
1. Oui
|
|
18
|
|
2. Non
|
|
Si Non, pourquoi le briefing n'etait pas
|
1. Mal fait
|
|
utile ?
|
2. Pas rassurant
|
19
|
|
3. Précipité
|
|
(Si Oui, allez directement à la question
|
4. Non adapté
|
|
N°26)
|
5. Autres à preciser :
|
|
|
Les enseignants de l'ISS Mbour vous
|
1. Oui
|
|
20
|
accompagnent-ils le premier jour du stage ?
|
2. Non
|
|
Si Non, quels sont les conséquences de
|
1. Desorientation
|
|
21
|
cette absence d'accompagnement au stage ?
|
2. Manqué de motivation
3. Stress au lieu de stage
|
|
|
4. Manque de consideration
|
|
(Si Oui ,allez directement à la question N°28)
|
5. Autres à preciser :
|
|
|
22
|
Avez-vous éte presenté/introduit aux differentes
equipes du lieu de stage
|
1. Oui
2. Non
|
|
Si Oui, etes-vous bien intégré dans les
|
|
|
équipes ?
|
1. Oui
|
|
23
|
(Si Non,allez directement à la question
|
2. Non
|
|
N°30)
|
|
|
Les Ressources (consommables pour les
|
1. Oui
|
|
24
|
soins) sont-elles suffisantes au sein de votre service de
stage?
|
2. Non
|
|
Si Non, quels sont les conséquences de
|
1. Non atteinte des objectifs de stages
|
|
cette insuffisance de ressources au stage ?
|
2. Insuffisance de qualité des soins
|
25
|
|
3. Non acquisition des competences
|
|
(Si Oui, allez directement à la question
|
4. Reduction du nombre d'actes realisés
|
|
N°32)
|
5. Autres à preciser :
|
|
|
26
|
Disposez-vous d'outils de stage d'AQSIS
|
1. Oui
|
|
(portfolio et grilles d'évaluation)?
|
2. Non
|
|
|
27
|
Si Oui, ces outils ont-ils éte utilisés ?
|
1. Oui
2. Non
|
XX
|
(Si Non,allez directement à la question N°34)
|
|
|
28
|
Si Oui, ces outils ont-ils éte bénéfiques
?
|
1. Oui
2. Non
|
|
Si Non, pourquoi ces outils n'etaient pas
|
1. Presentation des outils mal faite
|
|
bénéfiques ?
|
2. Difficile à comprendre
|
29
|
|
3. Difficile à exploiter
|
|
(Si Oui ,allez directement à la question
|
4. Encombrant sur le terrain
|
|
N°36)
|
5. Autre à preciser :
|
|
|
30
|
Les cours en fonction de vos objectifs sont -ils
effectués avant le stage ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
Si Non, quels sont les conséquences du
|
1. Perturbation de l'etudiant
|
|
31
|
non respect de la chronologie (theorie puis pratique ) dans
l'apprentissage ?
|
2. Insuffisance de maitrise des soins
3. Insuffisance dans la qualité des soins
|
|
|
4. Non atteinte des objectifs
|
|
(Si Oui ,allez directement à la question N°38)
|
5. Autre à preciser :
|
|
|
Avez-vous bénéficié de Travaux pratiques
|
1. Oui
|
|
32
|
pour chaque technique de soins
|
2. Non
|
|
Obstétricaux ?
|
|
|
Si Oui, les fiches techniques sont -elles
|
|
|
disponibles à votre niveau ?
|
1. Oui
|
|
33
|
|
2. Non
|
|
(Si Non, allez directement à la question
|
|
|
N°40)
|
|
|
34
|
Si Oui, les pratiques (TP) sont -elles réalisées
à l'aide de fiches techniques ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
35
|
Avez-vous bénéficié de TP de validation
avant le démarrage des stages ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
36
|
Faites -vous des simulations en salle pratique ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
37
|
Votre suivi à l'hôpital est -il individualisé
?
|
1. Oui
2. Non
|
|
38
|
Les actes que vous réalisez sont-ils en rapport avec vos
objectifs
|
1. Oui
2. Non
|
|
39
|
L'encadreur clinique vous aide-t-il à atteindre vos
objectifs ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
40
|
L'encadreur clinique vous assiste-t-il à remplir votre
portfolio ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
41
|
L'enseignant permanent vous assiste-t-il à remplir votre
portfolio ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
|
1. Oui
|
|
42
|
Votre portfolio est-il actuellement à jour ?
|
2. Non
|
|
N°
|
CARACTERISTIQUES DE RESULTAT
|
|
43
|
Toutes les matières ont-elles été
évaluées ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
44
|
Si Non lesquelles ?
|
.
|
|
45
|
Avez-vous bénéficié de remédiations
sur toutes les matières non validées ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
46
|
Avez-vous noté une progression pédagogique sur les
trois années de licence
|
1. Oui
2. Non
|
|
Avez-vous validé les synthèses avec une
|
1. Oui
|
|
47
|
moyenne de 12/20 durant les trois ans de formation?
|
2. Non
|
|
48
|
L'encadreur clinique fait-il une évaluation formative
durant tout le cursus du stage
|
1. Oui
2. Non
|
|
L'enseignant permanent de concert avec
|
1. Oui
|
|
49
|
l'encadreur clinique font-ils une évaluation formative en
mi-stage?
|
2. Non
|
|
L'enseignant permanent de concert avec
|
1. Oui
|
|
50
|
l'encadreur clinique font-ils une évaluation sommative en
fin de stage?
|
2. Non
|
|
Les évaluations formative et sommative
|
1. Oui
|
|
51
|
sont-elles faite sur la base de grilles d'évaluation ?
|
2. Non
|
|
52
|
Vos évaluations sont-elles réalisées en
fonction de vos objectifs de stage ?
|
1. Oui
2. Non
|
|
Avez-vous validé (note supérieure ou
|
1. Oui
|
|
53
|
égale à 12/20) votre évaluation sommative
?
|
2. Non
|
|
N°
|
CONCLUSION SUR LA QUALITE DE LA FORMATION
|
|
Avez-vous validé dès la première session
|
1. Oui
|
14
|
les cours d'éthique et déontologie en rapport avec
la profession SFE ?
|
2. Non
|
|
|
Avez-vous validé les synthèses avec une
|
1. Oui
|
47
|
moyenne de 12/20 durant les trois ans de formation?
|
2. Non
|
|
|
Avez-vous validé (note supérieure ou
|
1. Oui
|
53
|
égale à 12/20) votre évaluation sommative
?
|
2. Non
|
|
|
En conclusion :
|
· Une bonne qualité de la formation = OUI pour les
questions N° 14, 47 et 53
|
· Une mauvaise qualité de la formation = NON pour
au moins une des questions
|
|
|
N° 14, 47 et 53
|
XXI
Merci de votre aimable attention
XXII
VOLET QUALITATIF :
|
N°
|
QUESTIONS
|
|
Cible: Etudiants
Technique: Focus group
|
|
1
|
Pouvez-vous nous parler des différents obstacles que vous
avez rencontrés dans le cadre de votre formation à l'ISS de Mbour
?
|
|
2
|
Pouvez-vous nous parler des différents facteurs qui ont
facilité votre formation à l'ISS de Mbour ?
|
|
3
|
Vous sentez-vous être prêtes à intégrer
le marché du travail ?
|
|
4
|
Comment pourrait-on améliorer votre formation à
l'ISS de Mbour?
|
|
Cible: Encadreurs
Technique: Entretien individuel
|
|
1
|
Pouvez-vous nous parler des différents obstacles que vous
avez remarqués chez les étudiants durant leur stage au service de
Maternité de l'EPS1 de Mbour ?
|
|
2
|
Pouvez-vous nous parler des différents facteurs qui
vous ont facilité l'encadrement clinique des étudiants durant
leur stage au service de maternité de l'EPS1 de Mbour ?
|
|
3
|
Comment pourrait-on améliorer l'encadrement clinique des
étudiants sages-femmes de l'ISS au service de maternité de l'EPS1
de Mbour ?
|
|
Cible: Enseignants
Technique: Entretien individuel
|
|
1
|
Pouvez-vous nous parler des différents obstacles que vous
avez remarqués chez les étudiantes sages-femmes durant leur
formation à l'ISS de Mbour ?
|
|
2
|
Pouvez-vous nous parler des différents facteurs qui vous
ont facilité la formation des étudiantes sages-femmes l'ISS de
Mbour?
|
|
3
|
Comment pourrait-on améliorer la formation des
étudiantes sages-femmes à l'ISS de Mbour?
|
XXIII
TABLE DES MATIERES
Sommaire I
Résumé II
Abstract III
Liste des abréviations, sigles et acronymes IV
Liste des figures VI
Liste des tableaux VII
Dédicaces VIII
Remerciements IX
Inroduction 1
1. Revue de la litterature 3
2. Cadre conceptuel 6
3. Problematique 9
4. Question et objectifs 11
4.1. Question de recherche 11
4.2. But et objectifs 11
4.2.1. But 11
4.2.2. Objectif général 11
4.2.3. Objectifs spécifiques 11
5. Methodologie 12
5.1. Cadre d'étude 12
5.1.1. Cadre géo-administratif 12
5.1.2. Cadre démographique, socio-économique et
culturel 12
5.1.3. Cadre académique et sanitaire 13
5.2. Etude quantitative 15
5.2.1. Type 15
5.2.2. Période 15
5.2.3. Population 15
5.2.4. Protocole d'échantillonnage 15
XXIV
5.2.4.1. Critère de sélection 15
5.2.4.2. Type d'échantillon 16
5.2.5. Gestion des données 16
5.2.5.1. Collecte 16
5.2.5.2. Analyse 16
5.2.5.3. Présentation des résultats 16
5.3. Etude qualitative 17
5.3.1. Type 17
5.3.2. Période 17
5.3.3. Population 17
5.3.4. Méthode de sondage 17
5.3.4.1. Critère de sélection 17
5.3.4.2. Echantillonnage 18
5.3.4.3. Unité statistique 18
5.3.5. Gestion des données 18
5.3.5.1. Collecte de données 18
5.3.5.2. Analyse des données 18
5.3.5.3. Présentation des résultats 18
5.4. Considérations éthiques et
déontologiques 19
6. Resultats 20
6.1. Etude quantitative 20
6.1.1. Partie descriptive 20
6.1.1.1. Description des déterminants de structure 20
6.1.1.2. Description des déterminants de processus 21
6.1.1.3. Description des déterminants de résultats
24
6.1.2. Partie analytique 27
6.1.2.1. Déterminants de structure liés à la
qualité de la formation 27
6.1.2.2. Déterminants de processus liés à la
qualité de la formation 27
6.1.2.3. Déterminants de résultat liés
à la qualité de la formation 29
XXV
6.2. Etude qualitative 30
6.2.1. Facteurs limitants de la formation 30
6.2.2. Facteurs facilitants de la formation 32
6.2.3. Insertion socio-professionnelle 33
6.2.4. Axes d'amélioration de la formation 34
7. Discussion 36
8. Recommandations 38
Conclusion 40
References bibliographique X
Annexes XIII
8.1. Chronogramme XIII
Volet quantitatif : XVIII
Volet qualitatif : XXII
Table des matieres XXIII
|