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La formation, outil de développement du capital humain

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par Abderrahim DAIFI
Université Sultan Moulay Slimane Maroc - Licence fondamentale 2012
  

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Section 3 : structure organisationnelle et ressources humaines................................52

1. les structures....................................................................................52

2. les moyens humains............................................................................53

A. analyse et appréciation des structures organisationnelle...............54

B. fonctionnement de moyens de contrôles....................................55

C. principales taches exécuté au sein du département administratif et financier.........................................................................55

D. principales taches exécuté au sein du département des études.........56

E. principales taches exécuté au sein du département de la gestion urbaine..........................................................................56

F. principales taches exécuté au sein du département des affaires juridiques et financiqres......................................................57

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"Soit réservé sans ostentation pour éviter de t'attirer l'incompréhension haineuse des ignorants"   Pythagore