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| Mémoire | Prix (euros) | |
|---|---|---|
| X | Conception d'un système de gestion de l'information documentaire au sein de la caisse nationale de sécurité sociale du Burkina Faso | 3.99 |
| X | La transaction en matière de licenciement | 3.99 |
| X | La liaison automatique des plusieurs images perçues sur un scanner | 3.99 |
| X | Les établissements pénitentiaires pour mineurs: l’identité des personnels en question | 3.99 |
| X | La démarche certification, une variable de changement. Etude de cas onapar-marodec | 3.99 |
| X | Le management et le développement durable chez areva « a l’aube d’une réorganisation » une approche institutionnelle et multi-subjective | 3.99 |
| X | Communication en réseau local sur ip | 3.99 |
| X | Impact de la formation professionnelle sur la politique de l’emploi | 3.99 |
| X | Analyse du phénomène de foudre sur les installations d’Orange Cameroun et optimisation de la protection | 3.99 |
| X | Les fonds nationaux de financement de l’emploi et les jeunes diplômes: défis et perspectives | 3.99 |
| X | Financement bancaire et croissance économique en Afrique subsaharienne: l’expérience Malienne | 3.99 |
| X | Participation à la création d’un produit technologique: l’assistant e-commerce | 3.99 |
| X | Contribution à l’étude du potentiel en produits forestiers non ligneux (pfnl) et fruitiers conventionnels des agroforêts à base de cacaoyers de la zone forestière humide du Cameroun. Cas des régions d’Okola, Mfou et Ebolowa | 3.99 |
| X | L’apport des nouvelles technologies dans la compétitivité de l’entreprise: cas BGFI Bank Congo | 3.99 |
| X | Mise en oeuvre d’un prototypage alpha mercuriale de gros oeuvre dans la construction | 3.99 |
| X | Identification des besoins, priorités et emplois porteurs dans les secteurs vétérinaire et de l’élevage au Cameroun | 3.99 |
| X | Conception et réalisation d’un serveur SMS couplé a un systeme de gestion de la scolarite | 3.99 |
| X | Le management de risque dans les projets de déploiement des réseaux de téléphonie mobile | 3.99 |
| X | Le stress au travail dans les entreprises publiques de la ville de Goma,causes et conséquences. Cas de la dgrad nord Kivu de 2012 à 2015. | 3.99 |
| Sous-total | 75.81 | |
| Frais de paiement | 0 | |
| Total | 75.81 | |