I.5. DELIMITATION DU SUJET
Pour mieux mener un travail de recherche, il faut qu'il soit
limité dans le temps, dans l'espace et dans le domaine. L'impact du
contrôle de gestion sur la rentabilité et l'efficacité des
entreprises au Rwanda. Cas des entreprises publiques, conduit à limiter
notre travail dans le domaine de gestion, surtout dans le contrôle de
gestion.
En ce qui concerne notre recherche, nous nous sommes
limité dans le temps à une période de quatre ans ; il
s'agit d'une période allant de 2002 à 2005.
Compte tenu de la durée d'effectuer les travaux de mémoire, il
nous a été difficile d'effectuer des recherches pour une
période supérieure à quatre ans.
Pour la limitation spatiale (en espace), étant
donné que nous n'avions pas de temps ni de moyens matériels
suffisants pour effectuer une étude couvrant toutes les entreprises
publiques du Rwanda. Nous nous sommes limité aux seules trois
entreprises à savoir la Caisse
Sociale du Rwanda (CSR),
l'Office National de
Transport en Commun (ONATRACOM), et la
Banque Nationale du Rwanda
(BNR) qui dans l'espoir que dans l'ensemble, elles disposent des
caractéristiques d'un échantillon représentatif.
I.6. OBJECTIFS DU TRAVAIL
En choisissant ce sujet, nous avions les objectifs
ci-après :
Ø Analyser le système du contrôle de
gestion dans les entreprises publiques Rwandaises ; nous aimerions voir si
ces entreprises appliquent ce système pour vu que ces dernières
comme d'autres entreprises connaissent les problèmes de
gestion ;
Ø Montrer le rôle de ce système et son
impact sur la réalisation des objectifs des entreprises et sur la
rentabilité de ces dernières en particulier. Car l'objectif de
chaque entreprise est celui de gagner plus sur le marché; nous aimerions
également analyser si ces entreprises se comportent bien dans l'atteinte
de leurs objectifs ;
Ø Déterminer les points essentiels du
contrôle de gestion dans la gestion courante des entreprises et chercher
comment toutes les entreprises peuvent implanter ce système car il reste
beaucoup inconnu dans la plus part des entreprises.
I.7. SUBDIVISION DU TRAVAIL
Notre travail est subdivisé en cinq chapitres à
savoir :
Chapitre premier : porté sur l'introduction
générale de tout le travail ; il s'agit du préambule,
de la problématique du sujet, des hypothèses de travail, du choix
et intérêts du sujet, les objectifs du travail, ainsi que le
contenu du travail (subdivision du travail).
Le second chapitre : porté sur la revue de la
littérature ; il s'agit des définitions de tous les concepts
clés faisant l'objet de notre travail ainsi que tout le cadre
théorique y relatif.
Dans le troisième chapitre, nous avons essayé de
présenter toutes les techniques et méthodes utilisées au
cours de notre travail afin de collecter des informations dans la perspective
de bien mener notre travail.
Dans le quatrième chapitre qui est aussi l'avant
dernier, nous avons présenté tous les résultats obtenus
dans notre recherche pour aboutir à la vérification des
hypothèses de notre travail proposées au départ.
En fin, dans le cinquième chapitre, notre travail est
couronné par la conclusion générale ainsi que des
recommandations.
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