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Essai de mise en place d'un système de contrôle interne dans une entreprise : cas de Ethical and Environmental Company (2ec)

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par Emile Gérar BELINGA
ESSEC Business School - D.E.S.C 2011
  

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DEUXIEME PARTIE

MISE EN OEUVRE DU CONTROLE INTERNE A 2EC

Dans un article du journal français Management paru en mai 2010, Warren Buffet parle des actions en ces termes : « les actions constituent quelques pièces du puzzle pour l'entreprise ».Le financier américain veut par la montrer qu'une théorie aussi bonne soit-elle si elle n'est pas suivi de son application est vaine. La remarque en vaut la chandelle pour ce qui concerne notre étude consacrée à la mise en place du système de contrôle interne à 2EC. En effet que servirait le dispositif du contrôle que nous proposons ici s'il ne venait pas à être appliqué par ses dirigeants. Mais une telle implémentation de ce système de contrôle interne ne saurait se faire avec succès sans respect de la méthodologie de la recherche.

Cette deuxième partie aborde en premier lieu la mise en oeuvre du contrôle interne à 2EC à travers le cadre méthodologique d'analyse du contrôle interne (chapitre 3) ensuite elle met en exergue l'impact du contrôle interne sur le fonctionnement de 2EC (chapitre 4).

CHAPITRE 3 :

LE CADRE METHODOLOGIQUE D'ANALYSE DU CONTROLE INTERNE A 2EC

Rouage fondamental de la vie économique d'une nation, l'entreprise est à la fois une unité de production, un centre de distribution et une communauté de personnes. Elle est une entité qui se définit tant par son objet social que par son objet économique en ce sens qu'elle regroupe des moyens humains , matériels, immatériels (service) et financiers, qui sont combinés de manière organisée pour fournir des biens ou des services à des clients dans un environnement concurrentiel (le marché) ou non concurrentiel (le monopole) avec pour objectif de réaliser un profit. Ainsi pour comprendre le fonctionnement de l'entreprise, le manager se doit à la fois d'avoir du tact et un degré de subtilité énorme, de même que des outils et une technique appropriée pour déceler les dysfonctionnements qui pourraient inhiber la bonne marche de celle-ci ; d'où l'usage de la méthodologie de la recherche.

Le chapitre 3 de notre travail intitulé le cadre méthodologique d'analyse du contrôle interne à 2EC comporte deux (02) sections : la première fait une présentation générale de 2EC (section 1) alors que la seconde est davantage consacrée au cadre méthodologique (section 2).Nous présenterons Ethical and Environmental Company (2ec), ses missions et son mode d'organisation. Il sera également question de faire une présentation succincte du fonctionnement de 2EC et mieux comprendre pourquoi il est nécessaire de mettre en place un système de contrôle interne. Nous allons essentiellement analyser et s'appesantir sur les éléments tels que l'organisation de 2EC, ses activités, ses ressources, pour voir leurs incidences dans le fonctionnement de 2EC d'une part et d'autre part montrer la méthodologie utilisée pour résoudre le problème de gestion rencontré et ce à travers le respect scrupuleux du canevas scientifique en la matière.

SECTION 1 : PRESENTATION GENERALE DE 2EC

Dans cette section 1 ce chapitre nous allons faire référence essentiellement à 2EC, ses missions et son organisation. Nous comprendrons mieux l'évolution qu'à subit 2EC dans le temps et pourrons par ce fait faire une analyse critique de ses activités.

1-HISTORIQUE ET PRINCIPALES MISSIONS DE 2EC

1.1 Historique de 2EC

Ethical and Environmental Company Sarl en abrégé 2EC est une jeune Entreprise Camerounaise évoluant dans le secteur de l'environnement. L'Entreprise voit le jour en juillet 2010 avec l'idée de deux individus : l'un de nationalité Camerounaise au nom de Fokam Soh Jean Pascal et l'autre de nationalité Française nommé Berg Olivier Brice Claude. Soucieux des conditions de vie des individus dans leur environnement et conscients des dangers qui pèsent sur leur santé du fait de la dangerosité de certains composants électriques, électroniques et pétroliers décident donc de relever ce pari afin de lutter par la même voie au chômage galopant qui règne en Afrique. Elle est située au quartier Logpom (carrefour Njoya) et envisage installer dans le futur un site dans une grande zone industrielle de la place.

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"Là où il n'y a pas d'espoir, nous devons l'inventer"   Albert Camus