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à‰ducation alternative accélérée. Réalités et perspectives.

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par KANTANGNI FIACRE AKPONDEHOU
UNIVERSITE D?ABOMEY CALAVI - DIPLOME D?ETAT D?ASSISTANT SOCIAL 2012
  

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2.1.4 Description de la structure étudiée : GRADH-ONG

Fondements et situation géographique

GRADH, le Groupe de Recherches et d'Actions pour le Développement Humain est une Organisation Non Gouvernementale à but non lucratif créée en 1998 et régie par les dispositions de la loi du 1er Juillet 1901. Enregistrée sous le n°99/027 MISAT/DC/DA/SG/SAAP-Assoc du 05 Février 1999 elle a pour but principal de promouvoir le développement socioculturel et harmonieux des couches vulnérables.32

GRADH ONG a son siège social à Abomey. La Direction Nationale est à Cotonou au quartier Gbodjètin Fidjrossè Kpota.33 Cette ONG se manifeste dans plusieurs villes du Bénin à savoir Cotonou, Abomey Calavi, Zakpota, Bohicon, Abomey, Kandi, Parakou, Malanville, Allada, Djougou, Porto-Novo.

Objectifs

Elle a pour objectif de :

- Promouvoir le développement du capital humain.

- Développer la santé communautaire.

- Sensibiliser à la protection de l'environnement.

- Améliorer le niveau et la qualité de vie des enfants et jeunes

travailleurs.

31 INSAE. Annuaire statistique 2008-2009,p 285

32 GRADH, règlement et statut. P1

33 Op.cit

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EDUCATION ALTERNATIVE ACCELEREE : REALITES ET PERSPECTIVES

- Garantir la protection des droits des enfants.

- Faire reculer les frontières de l'analphabétisme.

- Assurer la santé scolaire et universitaire par des activités d'IEC.

- Développer des programmes de prévention.

Domaine d'intervention

Ses domaines d'intervention sont :

- La promotion des droits de l'homme

- L'information l'Education et la Communication pour un changement

de comportements

- La SMI, la nutrition, la vaccination et la prévention des IST/ SIDA

- La santé reproductive/Planification familiale

- L'éducation formelle et alternative

- L'environnement, l'hygiène et assainissement de Base

- Les infrastructures socio-éducatives et sanitaires

- L'accompagnement et appuis des enfants et Jeunes travailleurs

- La lutte contre le trafic/travail des enfants

- Le service à base communautaire

- La formation

- L'échange avec les paysans.

Nous nous intéresserons dans ce document au volet « éducation non formelle » de cette structure

Infrastructures

Au plan matériel, GRADH-ONG dispose à sa Direction Nationale de Fidrossè Kpota de 03 bâtiments :

? 01 bâtiment de deux pièces dont l'un abrite le bureau du chef cellule de suivi évaluation et celui du chef programmes.

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EDUCATION ALTERNATIVE ACCELEREE : REALITES ET PERSPECTIVES

? 01 bâtiment à 03 pièces dont la salle de Réunion et le Secrétariat administratif et une salle de formation des cuisiniers et cuisinières.

Il faut noter que certains bureaux de l'ONG cohabitent avec des structures de la place comme les centres de promotion sociale d'Akpakpa II, de Gbégamey et de Calavi.

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Organigramme de GRADH - ONG

L'organigramme suivant présente de façon schématique l'organisation de GRADH-

ONG.

Directeur
Exécutif

Chef cellule
évaluation

Chef service Administratif et Financier

Coordonnateur
de programmes

Chef

Personnel

Chargé de la
gestion des
stocks et de la
logistique

Chargé de la
gestion
financière et de
la comptabilité

Gestionnaire
de Projet

Chargé de l'imputation des pièces comptables

Assistant
chargé

de la
trésorerie

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Titre : Organigramme de GRADH - ONG

Source : AKPONDEHOU Fiacre, Rapport de stage à GRADH-ONG, 2010

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