1.2.5.3 Travail par équipe
BIT (1986 :140) définit le travail par
équipe comme « une organisation de travail par laquelle
des équipes de travailleurs se succèdent sur le même lieu
de travail pour exécuter les même opérations, chaque
équipe travaillant pendant un temps détermine. » Le BIT
déclare que le travail pour équipe est une forme très
rependue et fort ancienne d'aménagement du temps de travail. Ils peuvent
de meilleure utilisation de la capacité de production. Ce type
d'organisation peut avoir une solide avantage pour l'organisation et aussi
désorganise les habitudes de la vie des travailleurs ce qui permet les
habitudes de la vie des travailleurs de travailler au-delà de nombre
d'heures qui constitue la semaine de travail convenue pour chaque
salarié.
Le BIT (1986 :142), le travail par équipe est
subdivisé en trois sortes :
- Le travail à double équipe ou
système discontinu : l'entreprise travaille moins de vingt quatre
heures par jour avec un arrêt pendant la nuit et en fin de
semaine ;
- Le travail posté semi-continue : l'entreprise
travaille vingt quatre heures par jour, c'est- à - dire sans pause dans
la journée mais avec un arrêt à la fin de la
semaine ;
- Le travail posté continu : l'entreprise ouvert
vingt quatre heures par jours, et sept jours par semaine, c'est- à -dire
sans pause dans la journée et sans arrêt à la fin de la
semaine ni les jours fériés.
1.2.6 Apércu sur
le cadre légal rwandais relatif au temps de
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