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L'intégration du développement durable dans les stratégies des entreprises .

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par AIT BEN ADDI ABDERRAHMAN ,NOUSAYBA ENNEDDAM,DIANI AMINA, PR
FSJES Agadir - LF 2016
  

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SECTION 3. Conclusions et recommandations.

1. Conclusions.

À partir de l'analyse des premiers graphiques il se voit le poids du secteur d'agriculture et de la pèche dans l'économie de la ville d'Agadir puisque la majorité des entreprises sont spécialisées en agro-alimentaire avec un pourcentage de 51%, et même s'il y a une dominance des grandes et moyennes entreprises les produits fabriques ne sont adressés au marché international qu'avec un pourcentage de 17 %, d'où l'importance du marche intérieur.

Les entreprises affirment que l'intégration de développement durable dans leurs stratégies est en premier rang un moyen pour réaliser des bénéfices économiques. Ce constat est déduit des résultats suivants :

Ø Le développement durable est un moyen pour augmenter le profit de l'entreprise (35.7 % des entreprises).

Ø L'objectif en matière de développement durable est de maximiser la productivité économique de l'entreprise (55.8 %).

Ø Les entreprises donnent l'importance au pilier économique plus que les autres piliers.

D'autre part les entreprises ne sont pas forcées d'adopter des stratégies de DD puisque seulement 4.8 % qui déclarent que le DD est une contrainte ou une obligation pour eux ce qui peut démontrer la souplesse de la réglementation.

Ainsi on conclu une fermeture des entreprises sur eux-mêmes et sont insoucieux envers l'environnement externe car elles ne contribuent dans le cadre de la RSE que par le respect des droits de leurs employés et le pourcentage de leur engagement dans la communauté ne dépasse pas 6,8 % sous forme des dons. En plus la stabilité d'emploi (37.9%), et les primes (28.8%) constituent les deux avantages prévus pour le personnel par contre le pourcentage des Mesures de conciliation travail-famille ne représente que 9 %.

La même chose pour leurs parties prenantes, seulement 13.5 % des entreprises qui sont en relation avec la société civile, notant ici un chiffre alarmant de 3.8 % des entreprises qui considèrent les universités comme une partie prenante ce qui va retentir sur l'innovation et la recherche scientifique et d'après aucune entreprises n'utilise l'eau de la mer, 81 % n'utilisent pas aucune sources d'énergie renouvelable et un tiers des entreprises expriment qu'il ya un manque de pratiques scientifiques dans le domaine de développement durable.

Pour la protection de l'environnement, 90% des entreprises sont conscientes de l'impact de leurs activités sur l'écologie et essayent de réduire ces retentissements négatifs par plusieurs actions comme :

Ø La diminution de la consommation de l'eau et de l'énergie par la sensibilisation du personnel et l'installation d'équipement à déclenchement automatique.

Ø L'utilisation de l'énergie solaire même si le pourcentage est de 16%.

Ø Le suivi de cycle de vie des produits.

Ø La réutilisation des résidus de l'activité économique.

Enfin pour les difficultés rencontrées dans le parcours de l'intégration de développement durable, l'absence de ressources humaines et économiques vient en première position, suivi de l'absence des pratiques scientifiques et de la volonté.

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"Je ne pense pas qu'un écrivain puisse avoir de profondes assises s'il n'a pas ressenti avec amertume les injustices de la société ou il vit"   Thomas Lanier dit Tennessie Williams