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Performance sociale et viabilité financière des IMF au Sénégal

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par Moussa DIOUF
Université Cheikh Anta Diop de Dakar - DEA Sciences de gestion 2012
  

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2.2.2. L'administration du questionnaire

L'administration du questionnaire a débuté le 25 Juin 2010 et s'est terminée le 05 Octobre de la même année, soit au total trois mois dix jours. Cette durée assez longue est due en partie à la faiblesse de nos moyens financiers surtout durant cette période où les subventions allouées aux mémoires n'étaient pas encore sorties et nous étions obligés d'utiliser nos propres moyens de bord pour se payer les photocopies, le transport et le téléphone. C'est une période coïncidant également avec le mois de Juin qui constitue celui des dépôts des états financiers pour contrôle à la Direction de la Réglementation et de la Supervision des Structures Financières Décentralisées (DRS / SFD) du Ministère de l'Economie et des Finances. Cette situation a provoqué des refus de réponses à certaines de nos questions mais aussi des rendez-vous assez longs.

Compte tenu de la nature de notre questionnaire et en prenant en compte l'organisation interne des IMF au Sénégal en l'occurrence celles de notre échantillon, nous jugeons opportun d'adopter le mode d'administration direct (de face à face) du questionnaire.

Cette méthode d'administration nous permet de répondre directement aux interrogations que peuvent se poser les répondants sur la nature même des questions et donc d'éviter les biais d'incompréhension du questionnaire surtout avec les gérants dont le niveau d'instruction n'est pas assez élevé ou ceux qui ont parfois des problèmes avec l'échelle de Lickert. Cette faiblesse du niveau de formation de certains gérants est confirmée par le sociologue Aminata Ndiaye (2006) en ces termes : « Les PME au Sénégal ont pour la plupart pris racine dans le secteur informel. Autrement dit les acteurs sont très peu formés et maitrisent très peu les règles de gestion et les exigences de la conduite d'une entreprise. Cet état de fait limite beaucoup leur expansion. Ce déficit de formation se traduit dans l'établissement de dossiers de crédit peu bancables. Souvent, il se solde par des échecs au niveau des banques et de certains réseaux mutualistes.»

La méthode d'administration directe permet en outre un meilleur contrôle de l'échantillon et une persuasion du répondant. Cependant, ce mode d'administration du questionnaire a néanmoins quelques limites. En dehors des coûts élevés lié à la méthode, s'y ajoute surtout la peur des répondants qui doutent parfois de la finalité de l'étude. Pour contourner ce gap, nous avons dés le début mentionné sur le questionnaire un en-tête (voir annexe) permettant de rassurer les répondants mais également en leur expliquant l'objectif de l'étude ainsi que le cadre de sa réalisation. Malgré cette note d'assurance formulée à l'en-tête du questionnaire, certains gérants se montrent toujours réticents et refusent catégoriquement de fournir les informations nécessaires ; ce qui nous a valu une réduction de notre échantillon réparti dans les régions de Dakar et de Fatick. Les détails des taux de réponse et de non réponse selon les régions sont mis en exergue dans le chapitre IV.

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