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Formation professionnelle et professionnels formateurs : le cas des stages cliniques infirmiers

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par Gaà¯ta Le Helloco-Moy
Université Bordeaux 2 - Master 0000
  

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4 - L'enquête

Après avoir circonscrit l'objet à travers une étape exploratrice nous avons utilisé différentes méthodes avec l'utilisation de scènes ethnographiques issues de notre expérience, d'entretiens, de conversations informelles et de questionnaires pour les étudiants.

4.1 - L'entretien exploratoire (cf. Annexe n°2)

Utilisé pour mieux circonscrire l'objet de recherche nous avons rencontré dans ce cadre les principaux acteurs de la mise en place de la réforme de la formation infirmière vers le passage au système Licence-Master-Doctorat (LMD), plus précisement en la personne des directeurs de Soins Infirmiers du CHU concerné et des directeurs d'IFSI.

Afin de ne pas rendre stérile la suite de la recherche, nous avons délibérément choisi un entretien avec un unique représentant au sein du CHU où se situe le cadre de notre recherche. Parce qu'un entretien change définitivement le statut de l'enquêté, nous avons décidé de ne pas multiplier mais de tenter de dégager dans chaque entretien la compréhension des choix effectués inhérents à la réforme de la formation infirmière imprimée par la DHOS au sein même des établissements concernés.

Nous redonnons la parole à l'acteur comme le souhaitait Max Weber en 1920 : « La sociologie ne peut procéder que des actions d'un, de quelques ou de nombreux individus séparés. C'est pourquoi elle se doit d'adopter des méthodes strictement individualistes. » (Weber, 1920) C'est au travers d'un entretien non directif que nous avons laissé les enquêtés s'exprimer librement sur un thème qu'ils ont développé à leur guise : la mise en place de la réforme LMD au sein des stages cliniques. Ce thème lancé, il devait nous permettre de nous dévoiler l'existant à travers les changements mis en place ou à venir.

4.2 - Les scènes ethnographiques (cf. Annexe n°3)

« L'ethnographe tire sa connaissance, ou la majeure partie de celle-ci, de l'observation directe des gens au sujet desquels il écrit, ou de contacts avec eux, et non, comme l'historien, de sources écrites. » (Radcliffe-Brown, 1952, 42) Pour mieux comprendre nos propres représentations de la fonction des infirmiers, nous avons ainsi extrait plusieurs scènes vécues de notre expérience personnelle. Elles ne sont peut-être pas les plus pertinentes mais celles qui sont restées imprimées dans notre mémoire et, à ce titre, méritaient d'exister dans ce travail pour y porter un autre regard à la lumière de notre recherche actuelle. Elles devraient donc nous permettre de conforter nos hypothèses et de rendre le travail d'entretien auprès des infirmiers plus accessible pour eux en leur présentant un support pour permettre l'espace d'échange voulu.

D'après Claude Lévi-Strauss (1958, 4), « l'ethnographie consiste dans l'observation et l'analyse de groupes humains considérés dans leur particularité [...] et visant à la restitution, aussi fidèle que possible, de la vie de chacun d'eux  [...] », c'est pourquoi il ne nous semble pas opportun de considérer comme un désagrément de ne pas être exhaustif ici, la particularité et la diversité étant justement visées.

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"Il faut répondre au mal par la rectitude, au bien par le bien."   Confucius