Deuxième Chapitre: ETUDE DE L'EXISTANT
II.1. DEFINITION ET BUT
Cette analyse consiste à décrire ce qui existe dans
l'entreprise, son fonctionnement, ses fichiers, procédures,
etc...6
Elle consiste à faire la description de fonctionnement du
système qui est en place et des critiques pertinentes sur celui-ci pour
enfin déceler les anomalies qui bloquent le bon fonctionnement du
système actuel ;et les points positifs contribuant ainsi à son
bon fonctionnement.
II.2. DESCRIPTION DE L'APPLICATION (Gestion des
Clients/Passagers)
Au besoin le client se présente à la
réception pour formuler sa demande, celle-ci le reçoit et
consulte le plan de l'hôtel pour vérifier les chambres disponibles
et le tarif selon la requête du client. Si la demande est favorable, elle
enregistre les identités du client dans le bulletin de police, le
registre des clients et dans le plan de l'hôtel pour signaler
l'occupation de la chambre tout en indiquant l'heure et jour d'entrée,
et jour de sortie(jour de départ), on établit la facture en deux
exemplaires dont un qu'elle garde et l'autre, on lui remet, si le client est
prêt, paie sa facture, dans le cas contraire, il paie avant de quitter
l'hôtel, enfin on le donne la clé de la chambre pour l'occuper.
A la fin de la journée, la réception
établit un rapport donnant la situation globale de toutes les chambres
occupées et inoccupées et sur tous les clients reçus ou
partant dans la journée pour servir le rapport à l'agence de
renseignement (DGM, ANR, etc...) et au gérant.
II.3. ETUDE DE POSTES DE TRAVAIL
Cette étude de poste de travail est question
d'étudier les différents services ou postes de travail
concernés dans la gestion de client. Ainsi durant cette étude
nous allons épingler les postes ci-après :
6 Jacques MVIBUDULU KALUYIT, Notes de cours de
méthode d'analyse d'information, G3 INFO, ISC-GOMBE, 2005-2006,
Inédit
Jay HOTEL sprl Kindu, le.... /.... /2O....
80, Avenue LUMUMBA, C/KASUKU
KINDU-MANIEMA Facture N° /JH2008/...
RDC
Mr, Mme, doit ce qui suit :
Designation
Sejour
Pri
Prix Total
II.3.1. Recensement des postes
- Postes internes : Réception.
- Postes externes : Client, Agence de
renseignement
II.3.2. Description des postes
1) Poste Interne
ü Réception : donne toute les
informations nécessaires au client qui veut avoir un service au sein de
l'hôtel, enregistre tous les clients et chambres ou appartements
occupés ou inoccupés, enregistre toutes les identités du
client dans le bulletin de police, entre en contacte avec les entreprises,
organisme et les ministères pour gagner la clientèle en faveur de
l'hôtel.
2) Postes Externes
ü Client : formule la demande d'occupation
de chambre ou appartement, c'est un poste capital sans lequel l'hôtel ne
peut fonctionner.
ü Agence de renseignement : est
chargé de contrôler tous les clients qui occupent les chambres ou
appartements durant une période donnée au sein de l'hôtel,
il reçoit un rapport journalier provenant du service de réception
sur tous les clients enregistrés.
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