Durée : 2 ans
Validation : examen écrit et oral
Valeur : sanctionnée par un titre de
capacité ,permettant l'exercice de la médecine du travail
- Certificat d'études spéciales en
santé au travail
cibles : tous médecins désireux de se
spécialiser en santé au travail
durée : trois ans
- diplôme inter universitaire de santé au
travail
cibles : infirmier diplômé d'état
durée : 2 ans
- diplôme universitaire d'hygiène du
travail
cibles : administrateurs du travail
médecins du travail
techniciens supérieurs de
prévention
durée : 1 an
- le diplôme de technicien supérieur de
prévention
cibles : titulaires du baccalauréat
durée : 2ans
- le contenu du programme, les modalités d'inscription,
les modalités de validation pourront être élaborés
en s'inspirant de l'expérience d'autres pays francophones de l'Afrique
de l'ouest notamment le Bénin et le Sénégal .
- Formation continue en sécurité et
santé au travail :
Cibles : médecins de travail, infirmiers de
santé au travail, hygiénistes, techniciens supérieur de
la prévention
Durée : 3 semaines par an
.
2-2-7 Adoption des nouvelles règles de
détermination de la charge de travail des médecins
a- Objectif général
- Permettre aux médecins de disposer du temps
nécessaire pour faire face à l'ensemble de ses obligations
b- Objectif spécifique
- Etablir les critères de charge et fixer les
limites
c- Directives techniques
- Basé la fixation de la charge de travail du
médecin de travail sur trois critères :
Le nombre d'entreprises suivis dans le cas d'un
service médical interentreprises : 450 entreprises
Le nombre de salariés suivis dans le cas d'un
service médical autonome : 4000 salariés
Le nombre d'examens médicaux effectués
dans l'espace d'une année : 3800 examens dans l' année
- les services de santé devront se doter de moyens
permettant d'apprécier le nombre d'examens médicaux
prévisibles sur l'année.
2-2-8 Surveillance du milieu de travail
a- Objectif général
- S'assurer que la qualité du milieu de travail demeure
conforme aux normes de sécurité et santé
b- Objectifs spécifiques
- identifier et évaluer les facteurs du milieu de
travail qui peuvent affecter la santé des travailleurs
- évaluer les conditions d'hygiène du travail et
les facteurs d'organisation du travail qui peuvent entraîner des risques
pour la santé des travailleurs
- évaluer les moyens de protection collective et
individuelle
- évaluer l'exposition des travailleurs aux agents
nocifs, par des méthodes valables et acceptées
- vérifier les systèmes de contrôle
destinés à éliminer ou à réduire
l'exposition
c- Directives techniques
- Effectuer une inspection des lieux de travail : cette
inspection doit être faite par une équipe multidisciplinaire de
santé au travail accompagnée des représentants des
travailleurs et de l'employeur. A la suite de cette inspection il sera
dressé un inventaire des risques inhérents à l'entreprise.
Les dangers devraient être classés de façon à
permettre les recoupements en fonction du risque d'atteinte aiguë ou
chronique qu'ils présentent pour la santé des travailleurs , et
du type de danger (chimique, physique, biologique, ergonomique).
La mesure et l'évaluation de l'exposition seront
effectuées par les hygiénistes
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