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Découverte d'entreprise

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par Fruissala AYANG
Ecole supérieure de commerce de Dakar (SUPDECO) Sénégal - Licence 2011
  

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II. Bsic Sénégal S.A

La BSIC Sénégal est une filiale du Groupe BSIC. Elle est constituée en société anonyme et a été agréée, en qualité de banque le 22 Août 2003. Son siège est situé à Dakar, Place de l'Indépendance x Rue Malenfant. Elle dispose d'un capital de 13 726 000 000 Franc CFA. Elle a été ouverte le 05 Janvier 2004, mais ses activités ont effectivement démarré le 26 Janvier 2004. 

Elle dispose de 3 agences à Dakar (République, Pikine, Thiaroye), de 5 agences hors Dakar (Touba, Saint-Louis, Mbour, Thiès, Kaolack), et de 5 points de vente ou sites (Bourguiba, Tiléne, HLM, Ngor, Parcelles Assainies).

III. Activité

En tant que banque commerciale,

· Elle assure les services bancaires financiers grâce à des instruments modernes de paiement ;

· Elle offre une gamme de produits au profit des entreprises, des professionnels et des particuliers ;

· Elle finance les besoins d'exploitation (fonds de roulement, escompte de papier commercial, cautions, avals etc.) ;

· Elle finance les opérations de commerce extérieur, elle participe au financement des crédits de campagne des principaux produits d'exploitation.

En tant que banque d'investissement, elle finance les projets d'investissements productifs des grandes entreprises, des Petites et Moyennes Entreprises (PME), des Petites et Moyennes Industries (PMI) du secteur privé, public ou mixte.

Grâce à son adhésion au Groupement Interbancaire Monétique (GIM-UEMOA) et sa participation au Centre de Traitement Monétique Interbancaire (CTMI-UEMOA), aux projets propres du Groupe, la BSIC-SENEGAL S.A offre des services monétiques de qualité.

IV. Organisation et Fonctionnement

La BSIC Sénégal est une entreprise commerciale et la mission de chaque collaborateur quel que soit son métier est de rechercher la satisfaction du client dans les meilleures conditions de rentabilité pour la banque. Elle participe au financement des crédits de campagnes des principaux produits d'exploitation de sa clientèle (fonds de roulement, escompte de papier commercial, cautions, et avals, etc...) et grâce a sa adhésion au groupement Monétique Interbancaire(GIM-UEMOA) et sa participation au centre de traitement Monétique Interbancaire(CTMI-UEMOA) aux projets proposes du groupe, la BSIC-SENEGAL-SA offrira bientôt des services monétiques de qualité. Le groupe s'appuie sur un réseau de filiales non seulement présentes dans la Zone UEMOA mais également dans un nombre de plus en plus important d'autres pays de la Zone Sahélo-Saharienne.

C'est cette toile tissée en Afrique arabaphone, francophone et anglophone en plus des correspondants bancaires de rang mondial établis sur les continents africains asiatiques européens et americain, qu'elle met au service de sa clientèle.

Elle est composée de 11 services sous la supervision du Directeur Général, d'un Directeur Général Adjoint chargé du Développement des Affaires et du Recouvrement et Directeur Général Adjoint chargé des Opérations Bancaires.

LE CONSEIL D'ADMINISTRATION

La banque est dirigée par un conseil d'administration composé de 6 membres au moins.

La représentation au CA est proportionnelle aux participations des actionnaires au capital de la banque.

Le président Directeur Général de la banque est désignée par l'assemblée Générale.

LA DIRECTION GENERALE

Elle est chargée du management de la banque et veille à la bonne organisation et coordination des activités pour la recherche de la rentabilité.

Elle assure aussi la responsabilité des ressources humaines, financières, informatiques et matérielles mises à disposition de la banque. A cela s'y greffe des fonctions d'exploitation et de production.

D'un point de vue fonctionnel, la BSIC-SENEGAL SA est structurée comme ci-après :

1. Service Administratif et du personnel

Les missions assignées à ce service peuvent être appréhendée de la manière suivante :

· Contribuer à la définition de la politique de ressources humaines et de formation de la banque ;

· S'assurer de la bonne répartition des moyens humains et matériels, des budgets et des ressources techniques ;

· Veiller à une bonne politique sociale de la banque ;

· Animer, organiser et superviser les activités du personnel ;

· Participer à la préparation du budget annuel et des rapports d'activités ;

· Veiller aux relations avec les prestataires de service ;

· Veiller sur la sécurité des personnes qui travaillent et qui fréquentent la banque ;

· Participer à la préparation des réunions des instances de la banque (AG, CA, Comités) ;

· Exécuter les dépenses prévues au budget et gérer les actifs non financiers de la banque de manière efficiente.

2. Service Commercial

Opérationnel dans l'établissement et le maintien des relations commerciales, le service commercial assure le potentiel de vente de la Banque ;

Pour ce faire, les missions suivantes lui sont assignées ;

· Prospecter en vue d'élargir le portefeuille client ;

· Fidélisation de la clientèle de la Banque ;

· Conception et le lancement de nouveaux produits ;

En plus de ces missions, une des plus importantes attributions du service commercial est la veille concurrentielle.

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9Impact, le film from Onalukusu Luambo on Vimeo.