Tableau 16 :
Eléments du salaire
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Réaction
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oui
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non
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Total
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%
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%
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Base fixe
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48
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62,5
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24
|
37,5
|
72
|
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Allocation familiale
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24
|
37,5
|
48
|
62,5
|
72
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Allocation épouse
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18
|
25
|
54
|
75
|
72
|
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Indemnité de transport
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30
|
41,6
|
42
|
58,4
|
72
|
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Indemnité de logement
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24
|
37,5
|
48
|
62,5
|
72
|
|
Allocation de congé
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12
|
16,6
|
60
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83,3
|
72
|
|
Sommes versées pour prestations supplémentaires
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0
|
0
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72
|
100
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72
|
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Prime de risque
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0
|
0
|
72
|
100
|
72
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Source : enquête des enseignants du
primaire / secteur privé
Réagissant sur la question comportant les
éléments du salaire à savoir : la base salariale
fixe, l'allocation familiale, l'allocation épouse, l'indemnité de
transport, l'indemnité de logement, l'allocation de congé, les
sommes versées pour prestations supplémentaire et la prime de
risque, les statistiques indiquent :
- 62,5% ont une base salariale et 37,5% n'en ont pas. La leur
est flottante, elle varie selon les coûts trimestriels des frais
scolaires.
- S'agissant de l'allocation épouse, 37,5% en
bénéficient par contre 62,5% n'en bénéficient pas.
Au moment le Code du travail congolais l'oblige au même titre que
l'indemnité de transport
- c'est pour une minorité, soit 41,6% seulement, que
cette prise en charge est effective. L'aspect social semble être
très négligé, 37,5% contre 62,5% d'enseignants se voient
garantir leurs logements. Les congés (vacances) ne sont presque pas
payés. 83,3% n'ont jamais été payé leurs vacances
et ceux qui en bénéficient les voient être amputés
de beaucoup d'éléments.
3.3.1.10 Réactions
des enseignants sur les questions relatives aux salaires
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