Le droit à la justice au cameroun (à l'origine de l'accélération de la modernisation du code pénal camerounais)

2- Un système de travail obsolète : le travail à la chaîne.

Le travail à la chaîne est une méthode de travail traditionnelle héritée du taylorisme. Il consiste en justice que pour un dossier, chaque magistrat puisse apporter sa contribution. Généralement, les magistrats renvoient les dossiers au personnel et attendent seulement de faire la conclusion. Cette « transmission du dossier»^214(*) est source de lenteur et n'est plus adaptée à notre époque.

L'efficacité commande que ce travail respectif et abrutissant soit remplacé par la mise en place de cellules qui traitent un dossier depuis son introduction jusqu'à l'audience, une belle organisation qui responsabilise tous les acteurs, renforce l'esprit d'équipe et accroît les motivations. Cette organisation interne à la justice peut réduire les dysfonctionnements dus à une mauvaise organisation de la justice par l'Etat.

* ²¹⁴ DEGNI Ségui René, op cit., p.45.