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Le mouvement syndical haitien: luttes et conquêtes dans le secteur de l'éducation 1986-2000

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par Leonel l PIERRE
Université d'état d'Haiti INHAGEI - Licence en admnistration publique 2004
  

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Article 242.-

Il est interdit à tout Syndicat :

a) d'user de violence manifeste contre des personnes pour les obliger à adhérer au syndicat ou pour entraver leur travail licite ;

b) d'inciter ou se livrer à des actes délictueux contre les biens ;

c) de fournir intentionnellement de fausses informations à la Direction du Travail ;

d) de se livrer à des activités commerciales et de s'occuper de questions étrangères à son objet.

Lorsqu'un syndicat est reconnu coupable de l'un des délits prévus précédemment, le Ministère des Affaires Sociales pourra, après enquête contradictoire, s'adresser au Tribunal de Travail pour les sanctions à prendre contre ce syndicat. Toutefois, les enquêtes requises par le Ministère des Affaires Sociales ne pourront porter que sur les activités syndicales concernant l'application des dispositions légales relatives au fonctionnement des syndicats.

Article 243.-

Seront nuls, les actes accomplis par le syndicat après sa dissolution à moins que ces actes ne concernent sa liquidation.

Article 244.-

En cas de dissolution d'un syndicat, son actif servira aux fins prévues dans les statuts, mais en aucun cas ne sera réparti entre les membres. A défaut de dispositions spéciales des statuts l'actif sera versé à la fédération à laquelle appartient ce syndicat. S'il n'est pas fédéré, son actif sera versé à une oeuvre sociale de son choix et le reçu enregistré sera déposé à la Direction du travail.

Article 245.-

Plusieurs syndicats de même catégorie pourront fusionner pour former un nouveau syndicat.

Article 246.-

Plusieurs syndicats pourront former une fédération et plusieurs fédérations pourront former une confédération. Les fédérations et confédérations seront régies par les dispositions du présent chapitre en tant qu'elles leur sont applicables.

Article 247.-

Les fédérations et confédérations doivent communiquer à la Direction du Travail :

a) leur acte constitutif et leurs statuts. Dans ces statuts, ils devront déterminer les conditions d'adhésion et la forme dans laquelle les syndicats qui les composent seront représentés aux assemblées générales ;

b) la liste complète des syndicats adhérents avec leur dénomination propre et la désignation de leur siège ;

c) les noms de personnes composant leur Comité Directeur.

Article 248.-

Tout syndicat affilié à une fédération et toute fédération affilié à une confédération pourra s'en retirer à n'importe quel moment pourvu que la majorité de ses membres en ait ainsi décidé. Toutes dispositions contraires qui seraient stipulées dans les statuts, seront considérées comme nulles de plein droit.

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"Qui vit sans folie n'est pas si sage qu'il croit."   La Rochefoucault