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Problèmes majeurs de gestion des ressources humaines dans une entreprise publique. cas de l'office national des transports de 2001 à 2009

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par Chiron MAMBUNGU NGEMI
Université protestante au Congo - Licencié en Administration des Affaires 2010
  

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I.2.4.2.2. L'origine du bénéfice

De manière simplifiée, la rentabilité d'une activité s'obtient en vendant le plus cher possible un produit ou un service et en dépensant le moins cher possible pour le produire. On distingue des revenus normaux et des revenus exceptionnels :

o Les revenus normaux sont les produits des ventes et des opérations financières courantes sur l'année en cours (crédits clients et fournisseurs) ;

o Les revenus exceptionnels ne font pas -par définition -partie des opérations courantes de l'entreprise. Il peut s'agir de vente d'actifs (bâtiment, immeubles, machines), de vente de filiales ou d'opérations comptables diverses (exemple, réévaluation de la valeur financière d'un stock).

La marge calculée comme différence entre le prix de vente et le coût de revient des marchandises incorporées dans le produit vendu représente la principale contribution au bénéfice de l'entreprise. Pour augmenter cette marge, il existe, il existe uniquement deux leviers :

o Augmenter le prix des produits ou services vendus ;

o Diminuer le coût de production des produits ou services vendus.

Les moyens d'action sur la réduction des coûts sont extrêmement divers, notamment :

o Négocier avec les fournisseurs pour baisser les prix d'achat des marchandises incorporées ;

o Améliorer la qualité pour produire avec moins de rebut ;

o Améliorer la productivité des machines ;

o Améliorer la productivité des hommes (amélioration de la qualification, ajustement du ratio de la rémunération fixe et celle indexée sur les résultats, amélioration des conditions de travail, audit des pratiques dans le but de les améliorer, meilleure gestion du personnel, management des compétences, audit des outils) ;

o Diminuer les taxes et prélèvements sur la production (impôt sur le profit, diminution des cotisations salariales des caisses sociales ou de retraites, bénéficier d'exonérations) ;

o Réduire le stock pour réduire le capital immobilisé ;

o Négocier des conditions de règlements plus rapides vis-à-vis des clients afin d'avoir moins des frais financiers ;

o S'implanter à côté des lieux de production des matières premières ;

o Réduire la masse salariale et avantages sociaux ;

o Utiliser l'analyse de a valeur (c'est souvent le moyen le plus puissant puisque on peut réduire parfois les coûts dans les proportions considérables) ;

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