WOW !! MUCH LOVE ! SO WORLD PEACE !
Fond bitcoin pour l'amélioration du site: 1memzGeKS7CB3ECNkzSn2qHwxU6NZoJ8o
  Dogecoin (tips/pourboires): DCLoo9Dd4qECqpMLurdgGnaoqbftj16Nvp


Home | Publier un mémoire | Une page au hasard

 > 

Amélioration de la relation client. Le cas de Money Gabon services.

( Télécharger le fichier original )
par Rudy-Jonathan MOUPIEBI
Ecole Supérieure de Commerce et de Management - Licence professionnel Marketing et Commerce international 2013
  

précédent sommaire suivant

Bitcoin is a swarm of cyber hornets serving the goddess of wisdom, feeding on the fire of truth, exponentially growing ever smarter, faster, and stronger behind a wall of encrypted energy

I.2/- Organisation de Money Gabon Services

Pour mieux comprendre l'organisation de Money Gabon Services, nous avons trouvé judicieux de la présenter non seulement de l'intérieur mais aussi de l'extérieur.

I.2.1/- MGS vu de l'intérieur

Vu de l'intérieur, MGS regroupe en son sein deux grandes Directions rattachées à la Direction Générale à savoir la Direction Financière et Commercial (DFC) et la Direction du développement (DEV).

La direction Financière et Comptable (DFC) est composée de trois départements lesquels sont :

v Le département financer, qui a pour principale mission la gestion financière et comptable de l'entreprise ;

v Le département trésorerie opérationnelle, qui est chargé de gérer la trésorerie issue de l'activité commerciale ;

v Le département commerciale qui regroupe en son sein : le réseau des agences, la cellule opération et le service marketing et communication. Ce département a en charge le développement de l'activité commerciale.

La Direction du développement quand à elle comprend :

v Le département de Ressources Humaines, qui assure le suivi, l'évolution et l'orientation des employés ;

v Le département développement du réseau qui suit et gère le développement des points de vente ;

v Le département approvisionnement et achats, il assure la gestion des approvisionnements, des achats, des contrats, des moyens généraux et du patrimoine.

I.2.2/- MGS vu de l'extérieur

En observant MGS de l'extérieur, l'on peut aisément constater que l'entreprise est composée de deux grands groupes d'employés unis, complémentaires et surtout au service de la direction générale : le FrontOffice et le Backoffice.

v Le FrontOffice : c'est la partie visible, l'image même de l'entreprise. il est composé des agents qui sont en contact permanent avec l'environnement externe de l'entreprise (les clients, les pouvoirs publics, les organismes sociaux...).son rôle est non seulement de recevoir et informer les clients mais aussi de faire connaitre l'ensemble du réseau des agences de l'entreprise.

v Le BackOffice : il est chargé de fournir au FrontOffice tous les moyens nécessaires à la bonne gestion de la clientèle. le BackOffice est la partie invisible de l'entreprise, il a un rôle très capital à la survie de l'entreprise essentiellement basé sur le support. il sert également de plate forme à touts le réseau des agences.de 2008 à aujourd'hui, le réseau commercial de MGS s'est élargit, désormais l'entreprise est présente sur toute l'étendu du territoire national avec au total 24 points de ventes (Annexe N°5)

précédent sommaire suivant






Bitcoin is a swarm of cyber hornets serving the goddess of wisdom, feeding on the fire of truth, exponentially growing ever smarter, faster, and stronger behind a wall of encrypted energy








"La première panacée d'une nation mal gouvernée est l'inflation monétaire, la seconde, c'est la guerre. Tous deux apportent une prospérité temporaire, tous deux apportent une ruine permanente. Mais tous deux sont le refuge des opportunistes politiques et économiques"   Hemingway