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La rentabilité et l'autofinance au sein d'une entreprise, cas de l'Onatra 2007-2009

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par Keyston TUDIUNDILE
Institut supérieur de commerce RDC - Graduat  2011
  

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Chapitre III : PRESENTATION DE L'OFFICE NATIONAL DES TRANSPORTS

Ce chapitre sert à mettre en lumière l'entreprise qui fait l'objet de notre étude, en l'occurrence l'Office National de Transports « ONATRA » en sigle.

3.1. Aperçu historique

Pour réaliser une coordination efficace des moyens de transports entre la cuvette centrale du Congo et l'atlantique, un arrêté royal Belge du 19 février 1935 constitua un organisme regroupant les différentes sociétés de transports.

L'Office des transports coloniaux, « OTRACO » en sigle, a été créé et reprenait à sa charge l'actif et le passif des sociétés dont l'exploitation était déficitaire dans la conjoncture économique de l'époque.

De 1935 à 1945, I'OTRACO fit des efforts considérables de rééquipement. Les années de guerre, poseront de nombreux problèmes à la jeune société et plus particulièrement dans le domaine des approvisionnements de l'exploitation de finances.

Après la guerre, il a connu un effort économique des courants de transports. L'équipement de I'OTRACO ne répondant plus à cette demande, une politique de rééquipement et de modernisation à outrance fut envisagée et réalisée entre 1949 et 1959.

De 1959 à 1960, suite aux troubles qu'a connus le pays, le volume des importations et des exportations devait fortement diminuer en mettant en danger la vie de l'office.

En 1965, avec l'avènement de la 2ème République, fit naître une amélioration sur le plan social, économique et administratif.

En application de la politique de zaïrianisation en 1971, OTRACO devient ONATRA (Office National des Transports)

En 1971, l'Office amorça décentralisation de sa gestion par la création de cinq unités opérationnelles fonctionnant sous la responsabilité de la direction générale. Cette restructuration visait à mieux suivre chaque unité opérationnelle.

La tendance au ralentissement observé dans l'allure des transports des années 1972 et 1974 disparut en 1975 et permit d'envisager des nouveaux développements pour l'entreprise.

En 1979, l'équipe aux commandes de l'Office a préparé un plan d'investissement qui démarrait en 1979, pour être révisé annuellement. Ainsi, l'Office est arrivé à acquérir des nouveaux équipements tels que les remorques, les barges, le tableau atelier « MOBONGISI », etc.

Grâce à la politique d'économie et de rationalisation I'ONATRA s'attache à concilier la nécessite d'une sainte gestion et la satisfaction à donner à la clientèle.

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"Soit réservé sans ostentation pour éviter de t'attirer l'incompréhension haineuse des ignorants"   Pythagore