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Contribution des éleveurs au financement de l'entretien des pompes à  motricité humaine dans la commune de Djibo

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par Tahirou NIGNAN
Université Africaine de Developpement Coopératif (UADC) Cotonou Bénin - Diplome d'Etudes Superieure d'Economie Coopérative (DESEC) 2008
  

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1.3.2. Réalisation de la recherche

La présente étude s'est déroulée en plusieurs étapes:

v le choix de la zone d'étude;

v le choix de la population cible;

v la constitution de l'échantillon;

v la collecte, le traitement et l'analyse des données;

v la rédaction du mémoire.

1.3.2.1. Choix de la zone d'étude et de la population cible

Le choix de la commune de Djibo n'est pas un fait du hasard, mais répond à un besoin réel de la structure technique qui y intervient activement.

Djibo est une commune qui comprend neuf (09) secteurs et vingt deux (22) villages. Elle compte une population de 51.197 habitants (Recensement Administratif, 2004). C'est une zone d'élevage composée essentiellement de pasteurs et d'agro-pasteurs avec comme contrainte majeure, l'insuffisance de la ressource en eau.

Le choix de cette zone nous a permis de cerner toute la problématique liée à l'accès en eau potable par les animaux d'une part et d'autre part, la contribution financière des éleveurs à l'entretien et au renouvellement des Pmh.

1.3.2.2 Echantillonnage de la population cible

Dans l'incapacité de toucher toutes les personnes ressources, il a été constitué un échantillon. «L'échantillon est un ensemble d'individus choisis dans une population donnée de manière à représenter cette population de façon aussi fidèle que possible» (Djoï, 2005).

Les types d'échantillonnage que nous avons utilisé sont :

- Echantillonnage exhaustif

- Echantillonnage raisonné

Taille de l'échantillon

Dans la commune de Djibo, dix sept (17) villages sur les 22 disposent chacun d'une Association des Usagers de l'Eau (AUE). En effet, pour mener à bien l'étude et cerner l'implication des éleveurs dans la gestion et l'entretien des Pmh, il est nécessaire, voire indispensable de prendre en compte la composante AUE. Ceci nous a obligé à nous intéresser uniquement aux 17 villages, lesquels représentent près de 70% de l'échantillon total.

Constitution de l'échantillon

Ø Pour l'analyse diagnostic les individus suivants ont été choisis :

- le maire de la commune de Djibo, premier responsable local et maître d'ouvrage dans le cadre de la réforme;

- six ( 06 ) membres pour chacune des dix sept (17) AUE (bureau exécutif);

- trois (03) éleveurs pour chacun des 17 villages dont:

v le président du groupement qui en général, est capable de faire la synthèse des problèmes des éleveurs;

v le doyen du groupement, expérimenté et capable de rendre compte de la situation des conditions des éleveurs par rapport à l'abreuvement;

v le plus jeune du groupement qui devrait permettre d'avoir un point de vue plus prospectif des conditions de l'élevage ;

v des personnes ressources (le Directeur Provincial des Ressources Animales du Soum, le chef de base ANTEA).

Dans le cadre de l'étude de faisabilité, outre le fait que nous avons reconduit le même échantillon de l'analyse diagnostic, nous avons aussi consulté les anciens gestionnaires des pmh au nombre de cent dix (110) pour l'ensemble des vingt deux (22) villages.

Seulement quatre vingt cinq (85) anciens gestionnaires, membres des bureaux exécutifs des dix sept (17) villages ont été pris en compte.

Trois (03) types de questionnaires ont été administrés. Chaque catégorie d'acteurs (le maire, les membres des bureaux des AUE, les éleveurs, le DPRA du Soum et le chef de base ANTEA) a été concernée différemment, soit par l'administration d'un questionnaire, soit par celle d'un guide d'entretien. Cette phase d'enquête a duré dix (10) jours. Pour l'administration des questionnaires, nous avons bénéficié de l'appui des animateurs du PAR disséminés dans la commune.

Le tableau ci-après présente la synthèse du travail de l'échantillonnage:

Tableau 1: Synthèse de l'échantillonnage de la population

Groupes cibles

Nombre

Taille

de la population (Effectifs)

Taille de l'échantillon

Mode d'échantillonnage

Diagnostic

Faisabilité

Effectif prévu

Effectif touché

Effectif prévu

Effectif touché

Nbre

Nbre

%

Nbre

Nbre

%

Bureau des AUE

17

102

102

102

100%

102

102

100%

Exhaustif

Groupement d'éleveurs

17

595

51

51

100%

51

51

100%

raisonné

Maire

01

1

1

1

100%

1

1

100%

Exhaustif

DPRA/Soum

1

1

1

1

100%

1

1

100%

Exhaustif

Chef de base ANTEA (Djibo)

1

1

1

1

100%

1

1

100%

Exhaustif

BE des anciens gestionnaires des CPE

22

110

0

0

0

85

85

100%

raisonné

Source: Travaux de l'étudiant, analyse diagnostic 2007,et de faisabilité 2008

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