WOW !! MUCH LOVE ! SO WORLD PEACE !
Fond bitcoin pour l'amélioration du site: 1memzGeKS7CB3ECNkzSn2qHwxU6NZoJ8o
  Dogecoin (tips/pourboires): DCLoo9Dd4qECqpMLurdgGnaoqbftj16Nvp


Home | Publier un mémoire | Une page au hasard

 > 

Modélisation et implémentation d'un système décisionnel pour l'analyse de performance à  la direction provinciale de la fonction publique Kasa௠central


par Adrien Jean Pierre TSHIBUANDA TSHIMANGA
Université de Kananga UNIKAN - Licencié en informatique  2024
  

précédent sommaire suivant

Extinction Rebellion

1.3.1 Système d'Aide à la Décision (SAD)

Un Système d'Aide à la Décision (SAD) est un ensemble de processus, de technologies et d'outils utilisés pour soutenir les décideurs dans la prise de décisions complexes. Les SAD sont particulièrement utiles lorsqu'il s'agit d'analyses basées sur des données et des scénarios multiples.

I Objectifs d'un SAD :

? Analyser des données complexes :

Le SAD est conçu pour traiter de grandes quantités de données provenant de différentes sources afin d'aider les décideurs à comprendre des phénomènes complexes et à prendre des décisions stratégiques.

? Faciliter les prévisions :

Un SAD aide à la prévision et à la simulation de différents scénarios basés sur des tendances passées ou des modèles statistiques.

? Améliorer la prise de décision :

En fournissant des rapports, des tableaux de bord, des graphiques et des analyses, le SAD soutient les gestionnaires en leur permettant de prendre des décisions basées sur des faits et non sur des intuitions.

? Gérer l'incertitude :

Lors de la prise de décision, le SAD peut gérer des éléments d'incertitude et de risque en simulant différents scénarios et en offrant des options possibles.

Exemples de SAD dans le secteur public :

I Dans une direction provinciale de la fonction publique, un SAD peut être utilisé pour analyser la performance des agents, identifier les besoins en formation, ou optimiser les ressources humaines en fonction des projets à venir.

Page | 11

1.3.2 Système d'Information de Gestion (SIG)3

Un Système d'Information de Gestion (SIG) est un système qui aide à la gestion des opérations quotidiennes d'une organisation en facilitant la collecte, le stockage, le traitement et la distribution de l'information. Il soutient la gestion opérationnelle et tactique et se concentre principalement sur les informations qui sont essentielles pour les processus administratifs et logistiques internes.4

? Objectifs d'un SIG :

? Collecter et organiser les données : Un SIG centralise les données opérationnelles provenant des différents services (ressources humaines, finance, etc.) pour en faciliter l'accès et l'exploitation.

? Automatiser les processus internes : Un SIG aide à automatiser des tâches courantes, comme la gestion des dossiers des agents, le suivi des dépenses, ou l'enregistrement des performances.

? Soutenir la gestion quotidienne : Contrairement au SAD qui est plus axé sur la décision stratégique, le SIG soutient la gestion quotidienne de l'organisation en fournissant des outils pour gérer les opérations, comme la comptabilité, la planification, les ressources humaines et la gestion des stocks.

? Optimiser l'efficacité : En réduisant la duplication des efforts et en rationalisant les processus, un SIG aide à améliorer l'efficacité des opérations.

précédent sommaire suivant






Extinction Rebellion





Changeons ce systeme injuste, Soyez votre propre syndic





"En amour, en art, en politique, il faut nous arranger pour que notre légèreté pèse lourd dans la balance."   Sacha Guitry