Les entreprises publiques congolaises face à la crise économique cas de la REGIDESO de 2006 à 2008

I.1.6.2. L'Entreprise, une unité de répartition

L'Entreprise génère des flux physique de biens et de travail, et reçoit des flux financiers. La différence entre la production de l'entreprise et les consommations intermédiaires s'appelle la valeur ajoutée. L'entreprise répartit cette valeur ajoutée entre plusieurs partenaires.

I.1.6.3. L'Entreprise, une cellule sociale :

L'entreprise a deux fonctions :

Ø Une fonction économique de production des biens et de services, pour la satisfaction des besoins des consommations ;

Ø Une fonction sociale parce qu'elle emploie des individus qui ont des aspirations à exercer.

Il importe donc que l'entreprise assure la satisfaction d'un certain nombre de besoins de ses membres ; d'où la pyramide de MASLOW ou la pyramide inversée de DEMAREST.^12(*)

Besoin d'Accomplissement

Besoin de Reconnaissance

Besoin d'Appartenance

Besoin de Sécurité

Besoin Physiologique

Pyramide de MASLOW

Besoin du Territoire

Besoin d'identité

Besoin de Relation

Besoin d'évolution

Besoin de risque

Pyramide inversé de DEMAREST

Source : Tiré du livre « économie d'entreprise » de B. Brennemenn et S. Separi,

Ed. Dunod, Paris, 2001, p.27

Néanmoins, cette fonction sociale est difficile à assurer car des conflits d'intérêts peuvent survenir (concernant les conditions de travail, la stabilité de l'emploi, etc.)

I.1.6.4. L'Entreprise, une organisation dans un environnement.

La connaissance de l'environnement est une démarche importante car les dirigeants des entreprises, avant de prendre certaines décisions stratégiques, ont besoin d'avoir une idée précise que possible de l'état de l'environnement dans lequel ils évoluent. Comprendre de quoi sera fait l'environnement futur ou, à tout au moins, le prévoir, est une obligation pour le décideur.

Pour aider celui-ci dans sa tâche, il est d'abord nécessaire de définir de quoi est composé l'environnement des entreprises et en suite, il faut savoir que l'environnement des entreprises dépendent ou non de la concurrence et de l'environnement technologique dont la rapidité des changements peuvent affecter les conditions de la concurrence. Les choix opérés par les entreprises doivent donc prendre en compte les différentes dimensions économiques, sociales, démographiques, juridiques et technologiques.

* ¹² M. DEMAREST et G. KRYCEVE ; Le Marketing créatique, les éditions de l'innovation, Paris, 1994 cité par

B. BRENNEMANN et S.SEPARI ; Op.Cit, P.27