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Mise en place du système de suivi évaluation dans les projets de développement. Cas du Projet d'Appui au Développement du Secteur Privé (PADSP )

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par Armel OGUNIYI
Institut supérieur de management Adona௠Bénin - Licence professionnelle 2008
  

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TITRE DU PROJET : PROJET D'APPUI AU

DEVELOPPEMENT DU

SECTEUR PRIVE (PADSP)

Crédit IDA N° 3296-BEN.

MINISTERE DE TUTELLE : Ministère de l'Industrie et du Commerce.

ORGANISME RESPONSABLE : Cellule d'Appui technique au

Programme de Relance du Secteur privé-

Cellule de Coordination du Projet.

ZONE D'INTERVENTION : Tout le territoire.

FINANCEMENT GLOBAL : 51,5 Millions de Dollars.

DUREE DU PROJET : 5 ans

2- Historique, contexte et justification du Projet

Après le déclin économique qui a caractérisé la décennie des années 1970-1988, le gouvernement du Bénin a engagé en 1989, un Programme d'Ajustement Structurel (PAS) visant à restaurer les conditions d'une croissance durable et d'une situation financière intérieure et extérieure viable. Ce PAS comprenait :

i) l'assainissement du système bancaire ;

ii) la mise en place des bases d'une économie de marché au moyen d'une politique de libéralisation et de privatisation ;

iii) la restructuration de la plus grande partie des entreprises publiques et le renforcement des services sociaux prioritaires.

Malgré les progrès constatés à travers une croissance stimulée par une forte réponse de l'offre du secteur privé dans le secteur primaire tiré par le coton et qui s'est accélérée significativement à partir de 1995 pour atteindre une moyenne de 5,6% en 1996-1997, l'économie béninoise était déjà très sensible aux perturbations extérieures. Aussi il s'est avéré nécessaire d'adopter une attitude plus offensive. Ainsi, la nouvelle démarche devait s'appuyer sur les forces locales notamment le dynamisme du secteur commercial, un secteur cotonnier compétitif et un important tissu de PME et la mise en oeuvre de structures pour vaincre les obstacles qui s'opposent à une réponse forte et durable du secteur privé à savoir :

i) l'inefficacité du fonctionnement du port et des douanes ;

ii) le coût élevé des services publics et leur manque de fiabilité ;

iii) la faible productivité de la main d'oeuvre ;

iv) l'insuffisance des compétences techniques et de gestion ;

v) la médiocrité du fonctionnement du système judiciaire ;

vi) la difficulté des PME à obtenir des financements ;

vii) les coûts de production élevés des PME résultant de l'étroitesse du tissu industriel.

Cette vision est matérialisée dans la stratégie retenue pour le Bénin au cours des différentes Tables rondes notamment la conférence de la Table Ronde des Partenaires au Développement Economique et Social du Bénin en Avril 1992 à Genève, la Table Ronde sur le Développement du Secteur Privé en 1994 à Cotonou et la Conférence Economique en Décembre 1996 à Cotonou avec pour principaux objectifs :

a) améliorer l'environnement juridique et réglementaire ;

b) renforcer la présentation du secteur privé ;

c) étoffer l'offre des services aux entreprises ;

d) améliorer la structure économique et institutionnelle pour les entreprises travaillant tant pour le marche intérieur que pour l'exportation.

C'est dans ce cadre, et pour participer à la mise en oeuvre de cette démarche que le gouvernement et le secteur privé ont sollicité et négocié l'appui de la Banque Mondiale pour le financement du Projet d'Appui au Développement du Secteur Privé (PADSP) dans le cadre du Programme de Relance du Secteur Privé (PRSP).

Les remboursements du crédit se feront sur quarante (40) ans avec différé de dix (10) ans à compter de la mise en place du compte de prêt à l'Association Internationale de Développement (IDA).

B- Fonctionnement général et organigramme de la coordination du PADSP

1- Le fonctionnement général du PADSP

Le PADSP vise l'amélioration de l'environnement et de la compétitivité des entreprises au Bénin, de l'accès des petites et moyennes entreprises (PME) au crédit.

De manière spécifique, le projet vise le renforcement de la compétitivité des entreprises par (i) l'amélioration du dialogue entre l'Etat et le monde des entreprises en s'attaquant aux contraintes constitutionnelles et réglementaires du développement du secteur, (ii) l'assistance aux entreprises pour s'orienter davantage vers l'exportation et (iii) le soutien au développement des PME et micro-entreprises.

Tenant compte des objectifs globaux du PRSP, le Projet a été subdivisé en quatre (04) composantes mises en oeuvre à travers les structures d'exécution du projet que sont :

- l'Agence de Promotion et d'Appui aux Petites et Moyennes Entreprises (PAPME),

- l'Agence de Promotion et d'Appui des Micro Entreprises (PADME),

- l'Association Nationale des Praticiens de la Micro Finance du Bénin (Consortium ALAFIA),

- l'Association de Développement des Exportations (ADEx),

- la Direction Générale de la Surveillance du Secteur de la Micro Finance (DGSSMF) et

- la Cellule des Opérations de Dénationalisation (COD).

Le coût total du projet estimé à 51.5 millions de dollars US est financé par :

Ø le crédit IDA N° 3296-BEN pour 26.4 millions (51,5%) ;

Ø le Gouvernement du Bénin pour 0,5 millions (0,8%)  et

Ø une contribution des bénéficiaires pour 24,6 millions (47,8%),

suivant un plan de financement par catégorie et par composante.

2- L'organigramme de la coordination du PADSP.

La coordination du projet assure le suivi de l'exécution du Projet dans les différentes composantes et sous-composantes par une maîtrise des programmes d'activités, de la comptabilité, des décaissements, des procédures de passation des marchés, de l'évaluation du Projet, de la préparation des rapports d'avancement, de la coordination des activités entre le bailleur de fonds, l'Etat et les structures d'exécution.

L'équipe de la coordination du PADSP est composée de :

Ø un (01) Coordonnateur National du PADSP ;

Ø une (01) Secrétaire Administrative ;

Ø un (01) Spécialiste en Passation de Marchés ;

Ø un (01) Responsable Administratif et Financier ;

Ø un (01) Responsable de Suivi Evaluation ;

Ø un (01) Assistant Administratif et Financier ;

Ø un (01) Assistant du Régisseur ;

Ø un (01) Agent de liaison ;

Ø deux (02) Conducteurs de Véhicules Administratifs.

L'organigramme de la coordination du PADSP peut être présenté de la manière suivante :

ORGANIGRAMME DE LA COORDINATION DU PADSP

Figure 1 : Organigramme de la Coordination du PADSP.

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