B- Présentation des principaux concurrents de
ONYX et son positionnement face à la concurrence
Malgré l'évolution du porte feuille client de
ONYX ,il est assez difficile de donner avec précision sa part de
marché dans le secteur vu le nombre élevé
d'opportunistes, mais on peut sans risque , affirmer qu'elle n'est pas le
leader car cette place revient à EMPLOI SERVICES qui en 2006 avait
déjà un porte feuille client de 60 entreprises.3(*)
1- De nombreux concurrents sur le
marché
La difficulté dans le secteur est que dès
qu'un entrepreneur tombe sur un gros marché, pour éviter de
recourir à une entreprise sérieuse de placement, il crée
lui même une société en mettant un dirigeant de fait. Cela
contribue à la situation actuelle ou sur 200 Entreprises de Travail
Temporaires au Cameroun 164 sont non conformes. Aussi dans le cadre de cette
présentation, nous ne ferons qu'une illustration des principaux
concurrents de ONYX (Ils ne sont classés de manière
aléatoire quoique Emploie Service et ADRH Apave soient les leaders du
secteur) suivant le tableau ci après :
TABLEAU N° 1 : Les principaux
concurrents de ONYX
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N° d'ordre
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Nom de l'entreprise
|
Localisation /Siege Social
|
Métier
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Points forts
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Points Faibles
|
Principaux clients en portefeuille
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1
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EMPLOI SERVICES
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Canada/Douala Présent dans plusieurs pays Afrique
Centrale et Ouest.
|
Prestation de services, Intérim, Fleet management,
formation spécialisées
|
Stratégie de proximité. Réponse
spécifique aux besoins réels des clients, Anticipation sur les
besoins des clients ; Assise financier forte, Couverture nationale et
internationale ; Communication permanente sur divers support, bonne
références localement et internationale
|
Mauvaise exécution des prestations sur la durée;
excès de lobbying; Communication pas fluide en interne, non respect des
cahiers de charges.
|
Psn,Guiness,Bgfi,Mtn,Orange,Cnic,Ecobank,Shumlberger,Weatherford,Citibank,
etc...
|
|
a
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CIBLE
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Canada/Douala Présent dans plusieurs pays Afrique
centrale et ouest.
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Prestation de services, Intérim
|
Pionnier dans le secteur d'activité
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Procédure d'inscription Rigide,
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Guinness, Bank atlantique,
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3
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CAPITAL RH
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Douala
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Prestation de services, Intérim
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|
Nouvellement entré sur la marche
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4
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SHOOTING STAR
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Douala
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Prestation de services, Intérim
|
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Nouvellement entré sur la marche
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SODEXO,
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N° d'ordre
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Nom de l'entreprise
|
Localisation /Siege Social
|
Métier
|
Points forts
|
Points Faibles
|
Principaux clients en portefeuille
|
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6
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JESS ASSISTANCES
|
Douala
|
Prestation de services, Intérim
|
|
Nouvellement entré sur la marche
|
Boluda, Perenco, Cotco, Sodexo, Lamnalco, Perenco,Psn (
Cotco), Seef, Satram, Sonara, Som Industrie, Bollore Africa Logistic, Pad,
Perenco Oil And Gaz, Caroil, Boluda, Perenco Rio Del Rey, Doual'air, Newrest
|
|
7
|
INTERIMA
|
Douala
|
Prestation de services, Intérim
|
|
Nouvellement entré sur la marche
|
Orange, Socapalm, Bollore africa, Getma,
|
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10
|
ADRH APAVE
|
Douala
|
Prestation de services, Intérim
|
Pionnier dans le secteur d'activité, focalisé
sur la formation et l'expertise.
|
Baisse de la notoriété auprès des publics
cibles. Copinage dans le recrutement direct.
|
Perenco, Addax Petroleum, Standard Bank,
|
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12
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GAMMA ENGENEERING
|
Douala
|
|
|
Nouvellement entré sur la marche
|
Transimex, Beton Contruction, China Petroleum Internationl
Camerooun,Sinohydro corporation, china harbour Engeneering company, china
national machinery & export corporation, china national electric equipement
corporation
|
Source : Analyse de la
concurrence, Service Commercial ONYX, Rapport Mensuel Février 2012
2- Positionnement de ONYX
6mois après la nomination du nouveau Directeur
Général on peut noter que ONYX se positionne mieux face à
la concurrence. En 6mois elle a pu obtenir 06 nouveaux clients en l'occurrence
SIC-CACAOS, KISSLING MINING, CTB, WEATHERFORD, AUCAM, GDF SUEZ
ce qui est exceptionnel. Les délais de paiement des salaires
des employés mis à dispositions sont respectés à la
grande satisfaction des clients et des employés. Cela sous entend une
liquidité financière améliorée voir
transformée. Face à la concurrence ONYX se positionne
ainsi :
Tableau N° 2 : Positionnement d'ONYX face
à la concurrence.
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ONYX-AS
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Forces
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Faiblesses
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Opportunités
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Menaces
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Très bonne représentation sur le territoire
nationale .
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Bilinguisme faible de certains employés
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Projets structurants
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Entrée sur le marché de nouvelles entreprises
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Expertise avérée
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Le chinois n'est maitrisé par aucun employé
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Nouveau Directeur Général, nouvelle vision
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Séparation ONYX -HSD
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Références de renommée internationale
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Job description/objectives absents ou non actualisés
à certains postes
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Signature de la convention de construction du chemin de fer,
dotation d'autorisation d'exploitation pétrolière aux
entreprises.
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Liquidité financière avérée
|
Procédures incomplètes dans les départements
et pas respectés,
|
Bonne perspective avec CAMIRON et GEOVIC
|
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Bonne prise en charge lors des évacuations sanitaire.
employés assurés 1OO% en individuel accidents et à 80%
en maladie
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Recherches de moyens de suivi parfait des superviseurs
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La réaction rapide aux problèmes soulevés
par les travailleurs
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Statut de locataire (pas de locaux propres à
l'entreprise)
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|
Prêts bancaires disponible pour tous
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Suivi systématique des sites et bonne coordination par le
service des opérations
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Pas de suivi de la qualité du travail des employés
mis à dispositions ;pas de système d'évaluation
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Personnel jeune
|
Personnel jeune
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Source : Analyse de la
concurrence, Service Commercial ONYX, Rapport Mensuel Juin 2012
* 3 Analyse de la
concurrence, Service Commercial ONYX, Rapport Mensuel Février
2012
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