1. 4. L'identification des solutions avec l'analyse des
risques
Les causes ainsi mise en évidence, la recherche des
solution et l'analyse des risques s'appuie sur le principe d'incertitude propre
aux phénomènes de production. Ce dernier stipule que les
individus comme les groupes ne possèdent que quatre formes
décisionnelles pour agir ou réagir à un ensemble de
stimuli. Avec ces fondements, il est toujours possible de définir, quel
que soit le problème, quatre stratégies de résolution,
d'en choisir une et d'établir l'analyse des risques en fonction
des trois autres réactions possibles et donc de construire
des lignes de défense en fonction des réactions ainsi
anticipées .
1. 4.1. Le modèle de l'identité
La structure des éléments simples s'organise au
moyen des cohérences entre quatre structures identifiant toute personne
physique ou morale : (i) sa position sociale (organisation structurelle des
facteurs sociaux déterminant toute identité individuelle ou de
groupe), (ii) son système culturel (organisation structurelle des
facteurs de la pensée sociale : représentations sociales,
idéologie, a priori de valeurs fondamentaux), (iii) son système
de connaissances (comprenant les facteurs de dénomination et les
procédures de traitement des informations logiques et
schématisation théorique), et (iv) son potentiel d'action
(ensemble de facteurs hiérarchiquement organisés selon des lois
précises permettant de prendre des décisions en acte dans les
différents dimension de l'existence : récupération
d'énergie, production et socialité).
Ces quatre structures sont chacune en relation de
cohérence structurelle avec les trois autres. Six cohérences sont
alors mises en évidence. La découverte de la cause d'un
problème se trouve généralement dans les
incohérences entre les quatre structures identitaires qui n'ont pas
trouvé un mode d'équilibration adaptée à la norme
de la triade envisagée. A l'aide de cette schématisation, la
solution d'un problème est donc la découverte des
différentes manières de réaliser un nouvel
équilibre permettant de réduire l'incohérence entre les
facteurs de l'identité en cause.
Théoriquement, quatre familles de solutions sont à
envisager dans toute démarche de résolution : (i) le changement
de position sociale, (ii) la modification du système de
représentations sociales, (iii) le changement du système de
connaissances et (iv) l'accroissement du potentiel d'action avec anticipation
des conséquences de leur modification sur les trois autres.
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