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Le droit du travail à l'épreuve des nouvelles technologies de l'information et de la communication

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par Ismaila BA
Université Gaston Berger - Maitrise en droit de l'entreprise 2002
  

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DEUXIEME PARTIE 

NOUVELLES TECHNOLOGIES DE L'INFORMATION

ET DE LA COMMUNICATION (NTIC)

ET

RAPPORTS COLLECTIFS DE TRAVAIL

CHAPITRE I - NTIC ET DROIT SYNDICAL

Section I - Les NTIC : Une exceptionnelle opportunité pour les syndicats

Le syndicalisme est aujourd'hui soutenu par les moyens de communication améliorés qui sont créés par l'industrie moderne et permettant aux travailleurs d'être en contact mutuel. Dans un ouvrage célèbre intitulé : « Le manifeste du parti communiste » Karl Marx évoquait en 1848 l'irruption des nouvelles technologies de la communication de l'époque (télégraphe Morse). Aujourd'hui en la paraphrasant on peut proclamer sans réserve : « Travailleurs de tous les pays, connectez-vous ».

Particulièrement adaptées à nos temps modernes, les NTIC constituent pour les syndicats des pays surtout développés une exceptionnelle opportunité (Section I).

Malgré ces opportunités, il n'en demeure pas moins que les NTIC pose de délicates questions quant à leur utilisation en entraînant ainsi des entorses à la liberté syndicale (section II).

Section I - Les NTIC : Une exceptionnelle opportunité pour les syndicats

Les NTIC constituent une exceptionnelle opportunité en ce sens qu'il permet un interconnexion entre les travailleurs de plus en plus mobiles (parag.1 ). En outre les nouvelles technologies permettent de combler la fracture générationnelle et numérique au sein des syndicats (parag.2).

Parag.1 -Les NTIC : un outil d'interconnexion des travailleurs nomades

En ces temps de mondialisation généralisé de tous les secteurs d'activités, comment joindre des salariés de plus en plus nomades, les télétravailleurs en « base domicile », les commerciaux chez les clients et a fortiori les expatriés ?

Par un tract syndical distribué où et quand, par un envoi postal lourd à gérer et extrêmement onéreux ? Tous, ces sans bureau fixe, toujours en mouvement et dispersés, restent cependant accessibles partout dans le monde grâce à leur téléphone mobile et : ou leur e-mail. Beaucoup de syndicats en Europe et en Afrique sortent très affaiblis de la grande mutation des trente dernières années. Leur base militante du secteur secondaire Mines, Métallurgie, Agroalimentaire, ayant été particulièrement atteinte par les restructurations économiques imposé par le contexte de mondialisation croissante de la circulation des biens et des services22(*). Car pour distribuer des tracts ou joindre des sympathisants, il faut disposer de beaucoup de temps et de mains. Avec une liste de diffusion, un seul adhérent peut en revanche envoyer par simple clic un document très complet et toujours pour un coût proche de zéro recevoir les réactions en temps réel.

* 22 THIBAULT, Bernard. - « Les outils syndicaux ne sont plus adaptés face à la vitesse des multinationales et des mouvements politiques ». Le « Figaro Economie » 5 novembre 2001, p. 2.

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