II. 1. 4. DE L'AVANCEMENT EN GRADE
A l'O.ZA.C,
la promotion se réalise sous forme d'avancement en grade. La promotion
est comprise comme la nomination d'un employé à un grade
hiérarchiquement supérieur à celui dont il était
revêtu.
L'octroi d'une promotion est toujours subordonné à
la réalisation des certaines conditions.
a) POUR LES AGENTS REVETUS DU GRADE DE CHEF DE SERVICE OU
CHEF DE SERVICE ADJOINT :
La
promotion peut être accordée à l'employé ayant
totalisé trois ans d'ancienneté dans le grade, en cas de vacance
d'emploi et sous les conditions suivantes :
1°) - Obtention au moins une fois de la côte
« Elite » ;
- Obtention au moins deux fois de la côte
« Très bon » ;
- Obtention au moins trois fois de la côte
« Bon » ;
2°) Le candidat à la promotion doit réussir
à un examen organisé par l'Office.
3°) Il doit présenter un brevet, un certificat ou un
diplôme obtenu dans un établissement scolaire agrée donnant
lieu par voie de recrutement à un grade supérieur à celui
qu'il avait pour autant que la formation acquise soit en relation avec le
besoin de l'Office.
b) POUR LES CADRES SUPERIEURS ET DE
DIRECTION :
Il
faut accomplir six ans d'ancienneté au moins dans son grade ou
échelon de grade, en cas de vacance d'emploi et sous l'une des
conditions suivantes :
1°) - Obtenir au moins deux fois la côte
« Elite » ;
- Obtenir au moins quatre fois la côte
« Très bon » ;
- Obtenir au moins six fois la côte
« Bon ».
2°) Comme pour les Chefs de service et leurs adjoints, les
cadres supérieurs et de direction doivent réussir à
l'examen organisé par l'Office avant d'accéder au grade
supérieur.
3°) Présentation d'un brevet, d'un certificat ou un
diplôme obtenu dans un établissement scolaire agrée donnant
lieu par voie de recrutement à un grade supérieur à celui
qu'on a pour autant que la formation acquise soit relative avec le besoin de
l'Office.
Toute
fois en attendant les vacances d'emploi éventuelles, les candidats sont
inscrits en ordre utile à un tableau d'avancement.
En cas de mérite égal, la priorité sera
accordée à l'agent le plus ancien dans l'entreprise. Et les
promotions sont portées à la connaissance des concernés
par note de service.
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