WOW !! MUCH LOVE ! SO WORLD PEACE !
Fond bitcoin pour l'amélioration du site: 1memzGeKS7CB3ECNkzSn2qHwxU6NZoJ8o
  Dogecoin (tips/pourboires): DCLoo9Dd4qECqpMLurdgGnaoqbftj16Nvp


Home | Publier un mémoire | Une page au hasard

 > 

Impact de la gestion des ressources humaines sur la performance des entreprises agro pastorales (cas de la compagnie pastorale du Haut-Lomami)


par Gloire BANZA
Université de Kamina  - Licence 2023
  

précédent sommaire suivant

Bitcoin is a swarm of cyber hornets serving the goddess of wisdom, feeding on the fire of truth, exponentially growing ever smarter, faster, and stronger behind a wall of encrypted energy

BIBLIOGRAPHIE

Aktouf. (1978). Méthodologie des sciences sociales et approche qualitative des organisations Une introduction à la démarche classique et une critique.

Aktouf. (1988). méthodologie des sciences sociales et approche qualitative des organisations Une introduction à la démarche classique et une critique,.

al, d. m. (2015). l'histoire de la structurations des disciplines scientifiques, est cruciale.

Alain Chamak, C. f. (07/06/2006). Le capital Humain- comment développer et l'évaluer. (E. liaisons, Éd.)

Albert Corhay, M. M. (2008). Fondements de gestion financière: manuel et applications (éd. du CEFAL). Lièges.

Allègre, C. B. (2008). gestion des ressources humaines.

Autissier, D. (2010). la capacité de transformation comme composante du capital humain.

Ballé, M. (2009). apprendre à apprendre avec le lean. Paris.

Bayle, J.-L. L. (2000). Initiation aux méthodes des sciences sociales. (L'harmathan, Éd.) Montréal.

Becker, B. (1996). « The Impact of Human Resource Management on Organizational Performance.Progress and Prospects (Vol. 39 n°4). Academy of Management Journal,. Consulté le Juin Dimanche, 2023

Becker, B. M. (1997). Becker, B.E., M.A« HR as a Source of Shareholder Value- Research and Recommendations », Human Resource Management (Vol. vol.36). Consulté le juin Dimanche, 2023

benveniste, E. (s.d.). probleme de linguistique générale.

Bergeron, p. G. (2001). la gestion dynamique (éd. 3iem édition, Vol. 934). (G. Morin, Éd.)

BERLAND, N. (2010). mesure de la performance globale des entreprises. Angèle Renaud.

Bernard girard, G. (2014). repenser la responsabilité sociale de l'entreprise. Montréal.

BLANCHE, J. (1965). revue de geographie alpine.

Bounfour, A. (2008). Capital immatériel, connaissance et performance.

Bringer, e. a. (2011). les moyens de mesure et de pilotage du contrôle de gestion.

CADIN, F. (1997). gestion des ressources humaines. paris: dunod.

Chandler, a. (1992). organisation et performance des entreprises. (E. d'organisation, Éd.) Paris.

CHARREAUX, G. (1997). Le gouvernement des entreprises, théories et faits.

Charreaux, G. (1998). Le point sur la mesure de performance des entreprises. Paris .

Conrod. (2001). la performance de l'entreprise.

Dalloz. (2010). Lexique d'Economie, (éd. 11e édition).

DOLAN Shimon L., S. T. (2000). "la gestion des ressources humaines: tendance, enjeux et pratiques actuelles", (éd. 9éme édition).

Genaivre, E. (Août 2006). Ethique et gouvernance d'entreprise en France-broché. (publibook, Éd.) paris.

George R. Terry, S. G. (1985). les principes du management. (E. GF, Éd.)

GILBERT P., C. M. (1996). Comment évaluer la performance? question universelle, réponses contingentes.

GIRAUD, e. a. (2004). contrôle de gestion et pilotage de la performance (éd. 2éme édition). Paris.

GOTTELAND, D. (2005). développer un nouveau produit: méthodes et outils.

GRANT. (1991). "the resource based theory of competitive" (Vol. Vol. 3). california: california management review.

Guerard. (2006). Regards croisés sur l'économie mixte: Approche pluridisciplinaire. Droit public et Droit privé. Paris: l'harmattan.

Guy, A. (2006). université paul verlaine.

Ingham, M. (1995). Management stratégique et compétitivité. (d. Boeck, Éd.)

JEAN-YVES LE LOUARN, T. W. (01/08/2001). Evaluation de la gestion des ressources humaines. (E. liaisons, Éd.) Montréal.

Khouatra. (2005). gouvernance de l'entreprise et création de la valeur partenariale. Malo J.L.

LAROUSSE, l. p. (2007). Dictionnaire français ILLUSTRE (éd. éd. française juillet 2006).

Lise Chrétien, G. A. (2015). Impacts des pratiques de gestion des ressources humaines sur la. Revue internationale sur le travail et la société, 3(1), pp. 107-128. Récupéré sur lise.chretien@mng.ulaval.ca , guy_arcand@uqtr.ca , tellier@gestion.uottawa.ca , michel_arcand@uqtr.ca

LOUART, P. (1991). gestion des ressources humaines. Paris: Eyrolles.

MACE, G. (1988). Guide d'élaboration d'un projet de recherche. les presses de l'université laval.

Magakian, J.-l. (2007). comprendre la stratégie de l'entreprise (éd. 2).

Martory, B. (2004). Tableaux de bord sociaux.

Maurel, X. G. (2009). Lexique d'economie. . Paris : dalloz, .

MILOUD. (2003). Le pilotage de la performance globale de l'entreprise et le balanced.

N'DA. (2015). Recherche et méthodologie en sciences sociales et humaines Réussir sa thèse, son mémoire de Master ou professionnel, et son article.

Ndiaye, P. .. (2015). Analyse de la performnce financière des sociétés de transport d'hydrpcarbures: cas de TAD (Transport Amadou DIAYE). Dakar: école supérieur de management.

Ouattara, W. (11 janvier 2008). Productivités et externalités des dépenses publiques en zone UEMOA (Vol. 19). African development review.

Oubya, G. (2016). Contribution à l'étude des déterminants de la performance de l'entreprise: impact de la création de valeur pour le client sur la performance des entreprises hotelières en tunisie. Tunisie, sciences de gestion tunisie.

PERETTI. (2003-2004). Gestion des ressources humaines (éd. 11).

PLAUCHU, V. (juillet 2008). méthodologie du diagnostic d'entreprise.

PONSARD. (2005). Return on investiment in desease management.

SIMON RICHOZ, L.-M. B. (2010). santé et développement territorial enjeux et opportunités (éd. 1).

THOMAS. S. (1962). la gestion des entreprises (éd. éd PUF,). paris.

Tremblay. (2004). famille-travail, conciliation.

Turcotte. (2005). décisions de la CSC.

VALLEMONT, S. (1999). gestion des ressources humaines dans l'administration. (l. d. française, Éd.)

VENANZI, D. (2012). Financial performance measures and value creation: the state of the art.

Wikipedia, W. (2023).

précédent sommaire suivant






La Quadrature du Net

Ligue des droits de l'homme