Rénovation de la gestion des ressources humaines et matérielles des établissements scolaires par la mise en place d'un système informatisé

• EPIGRAPHE
  
• DEDICACE
  
• III
  REMERCIEMENTS
  
• LISTE DES ABREVIATIONS ET ACRONYMES
  
• 0. INTRODUCTION
  
  • O.1. Problématique
    
• PREMIERE PARTIE :
  
• ETUDE INSTITUTIONNELLE
  
• ET EVALUATION DE
  
• L'EXISTANT
  
• CHAPITRE I. ELEMENTS DE CONNAISSANCES DU DOMAINE D'ETUDE
  
  • I.3. Organisation et fonctionnement de l'établissement
    
    • I.3.1. La structure administrative
      
    • I.3.2. les infrastructures de l'encadrement1
      
• CHAPITRE II : IDENTIFICATION ET ANALYSE DYNAMIQUE DU SYSTEME EN VIGUEUR
  
  • II.1. Définitions des concepts
    
  • II.2. Identification de l'existant
    
    • II.2.1. Ressources matérielles et logicielles
      
    • II.2.2. Ressources humaines
      
    • II.2.3. La circulation d'informations du système en vigueur
      
      • II.2.3.1 Légende des symboles utilisés
        
      • II.2.3.2. Les acteurs
        
    • II.3.1. Moyen de traitement.
      
    • II.3.2. Documents utilisés.
      
  • II.4. Diagnostic informatique et solution proposée
    
    • II.4.1. Diagnostic informatique
      
      • II.4.1.1. Aspect Informationnel du système existant :
        
      • II.4.1.2. Aspect Organisationnel du système existant :
        
    • II.4.2. Solution proposée
      
      • II.4.2.1. Objectifs
        
      • II.4.2.2. Solution informatique
        
      • II.4.2.3. Avantages de la solution adoptée
        
      • II.4.2.3. Inconvénient :
        
  • II.5. Le graff de flux d'informations du nouveau systt(me
    
• DEUXIEME PARTIE:
  
• MODELISATION DES
  
• DONNEES ET DES
  
• TRAITEMENTS
  
• CHAPITRE III. APPROCHE CONCEPTUELLE DES DONNEES
  
  • III.1. ANALYSE CONCEPTUELLE DE L'EXISTANT
    
    • III.1.1. Choix et présentation de la méthode utilisée
      
      • III.1.1.1. Choix de la méthode
        
      • III.1.1.2. Présentation de MERISE
        
  • III.2. Modélisation conceptuelle des données (MCD)
    
    • III.2.1. But
      
    • III.2.2. Objectif du MCD
      
    • III.2.3. Etapes conceptuelles
      
      • III.2.3.1. Définition des concepts de base
        
      • III.2.3.2. La récolte des données
        
    • III.2.4. Recensement des entités
      
    • III.2.5. Recensement des associations et des cardinalités entre les entités
      
    • III.2.6. Présentation du MCD
      
    • III.2.7. OPTIMISATION DU MODELE :
      
      • III.2.7.1. La vérification
        
      • III.2.7.2. La décomposition
        
      • III.2.7.3. La normalisation :
        
  • III.3. Le modèle organisationnel des données (MOD)
    
    • III.3.1. Rqgles de base pour la construction d'un MOD
      
      • A. Règles concernant les propriétés
        
      • B. Règles concernant les entités
        
      • C. Règles concernant les associations
        
      • D. Règles de gestion
        
    • III.3.2. Présentation du MOD
      
  • III.4. Les contraintes d'intégrité
    
    • III.4.1. Les contraintes d'intégrité fonctionnelle
      
    • III.4.3. Présentation des contraintes d'intégrité fonctionnelle
      
  • III.5. Modèle logique des données
    
    • III.5.2. Présentation du MLD
      
  • III.6. Modèle Physique des données
    
    • III.6.1. Les règles de passage du MLD au MPD
      
    • III.6.2. Présentation du modèle physique de données (MPD)
      
• CHAPITRE IV APPROCHE CONCEPTUELLE DE TRAITEMENT
  
  • IV.1. Modélisation conceptuelle (MCT) de traitement
    
    • IV.1.1. Objectifs :
      
    • IV.1.3. Les événements
      
    • IV.1.4. Vérification du MCT :
      
    • IV.1.5. Construction du MCT
      
    • IV.1.6. Tableau des processus
      
  • IV.2. Le modèle organisationnel des traitements (MOT)
    
    • IV.2.1. Le tableau des procédures fonctionnelles
      
    • IV.2.2. Le poste de travail
      
    • IV.2.3. Le degré d'automatisation des tâches
      
    • IV.2.5. Présentation du MOT
      
  • IV.3. Modèle logique de traitements
    
    • IV.3.1. Présentation du MLT
      
  • IV.4. Modèle operationnel des traitements
    
    • IV.4.1.Outil de développement
      
    • IV.4.1. Le Système de gestion de base de données (SGBD)
      
• TROISIEME PARTIE :
  
• PROGRAMMATION
  
• CHAPITRE V LANGAGE DE PROGRAMMATION
  
  • V.1.Présentation du Langage de programmation utilisé
    
  • V.2.Pourquoi Visual Basic 6.0 ?3
    
  • V.3. Présentation de l'application conçue
    
    • V.3.1. Installation de l'application
      
    • V.3.2. Espace requis (Evaluation de la BD)
      
    • V.3.3. Lancement de l'application
      
    • V.3.3. Fenêtre principale
      
      • V.3.3.1. La barre d'état
        
      • V.3.3.1. La barre des menus
        
• CONCLUSION
  
• BIBLIOGRAPHIE
  
• TABLE DES MATIERES
  
• CHAPITRE III. APPROCHE CONCEPTUELLE DES DONNEES ...................... 23
  
  • III.2.7. OPTIMISATION DU MODELE : 28